崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定(ding)員工的福利(li)政(zheng)策,組織(zhi)績效管理與(yu)考(kao)核(he),并進行管理人員的績效面談;
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件(jian)及相關的人(ren)事管理軟件(jian);
工作地址
山東省(sheng)泰安市(shi)泰山區盤古天地2號(hao)樓1007室
展開地圖(tu)
公(gong)司其他職位 查看本公司更多職位
課(ke)程顧問 09-30
3-8K 泰(tai)安(an)市-泰(tai)山區 | 20歲-35歲 | 中專(zhuan)
銷售(shou)代表 09-30
3.5-10K 泰安市-泰山區(qu) | 20歲(sui)-33歲(sui) | 中專
課程銷售顧問 09-30
5-8K 泰安市-泰山區 | 20歲-33歲 | 中專
招生(sheng)老(lao)師 09-30
5-8K 泰(tai)安市-泰(tai)山區(qu) | 20歲(sui)-35歲(sui) | 大(da)專(zhuan)
招生(sheng)課程顧問 09-30
3.5-6K 泰安市-泰山(shan)區 | 22歲(sui)-32歲(sui) | 中專(zhuan)
銷售 09-30
3-6K 泰安市-泰山(shan)區(qu) | 20歲(sui)-35歲(sui) | 中專
教育/培訓
私營企業
50~100人
山東省泰安市(shi)泰山區萬達廣場2號樓1811室
感興趣的職位