1-負責購物中心各項業務流程及操作規范的執行;
2-落實所轄區域的銷售管理、現場管理工作;
3-負責落實本區域與商戶的日常溝通及關系維護,處理突發事件等工作。
4-處理所轄樓層發生的各項事件,維護公司利益;
5-確保顧客滿意參與策劃各項促銷活動,力爭促進銷售的提高;
6-完成上(shang)級領導安排的其他工作。
1、無工作經驗可提供培訓,有1年以上相關職位工作經驗或有一定工作思路的優先考慮;
2、對購物中心或百貨等樓層管理模式有一定的了解和實踐經驗,有較強的理解能力;
3、具備一定處理突發事件的能力;
4、具備較強的執行、溝通能力,良好的協調及談判能力,一定的數據分析能力;
5、性格(ge)開朗、有(you)較強(qiang)的責任(ren)感和(he)團隊合作精(jing)神(shen),忠(zhong)誠度高、具(ju)有(you)良好的敬(jing)業(ye)精(jing)神(shen)和(he)職業(ye)道(dao)德操守。
在(zai)求職(zhi)過程中如果遇(yu)到扣押(ya)(ya)證件、收取押(ya)(ya)金、提(ti)供擔(dan)保、強(qiang)迫入股集資、解(jie)凍資金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)(xiao)、求職(zhi)歧視、黑中介、人身(shen)攻擊、惡(e)意騷擾(rao)、惡(e)意營(ying)銷(xiao)(xiao)、虛假宣(xuan)傳(chuan)或其(qi)他違(wei)法(fa)違(wei)規(gui)行為。請及(ji)時(shi)保留證據,立即向平臺(tai)舉報投訴,必要(yao)時(shi)可以報警、起(qi)訴,維(wei)護自己(ji)的合(he)法(fa)權益。