崗位職責
1、負責校園招聘的前端推廣工作，保證簡歷投遞量；
2、校園招聘項目策劃，完善校園招聘流程體系；
3、策劃、組織、實施校園招聘活動；
4、校園招聘渠道管理和開拓，及時跟蹤同行業應屆生人才市場動態；
5、校企關系開拓和維護，包括但不限于就業辦老師，院系輔導員，學生KOL等；
6、提(ti)升雇主校(xiao)園品牌(pai)形(xing)象和影響力。
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮；
4、具備強烈的(de)(de)責任感，事業心，優秀的(de)(de)溝通能(neng)力，耐心、細心，以及嚴謹的(de)(de)邏(luo)輯思維能(neng)力。
晉升機制
人事(shi)專員人事主管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山東省臨(lin)沂市沂南縣經濟(ji)開發區開元路88號(hao)
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HR信息
劉女士
3日內活躍
人力
| 自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天(tian)意愿
較慢
回(hui)復(fu)間隔
大于5分鐘
活躍時段 潛水 下午5-6點 最活躍(yue)
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山東省臨(lin)沂市沂南縣經濟開(kai)發區開(kai)元路88號
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