崗位職責
全面負責公司的開發業務：現階段主要負責5個方面的開發：
1、產業開發，開發新的產業，比如動物糞便項目、病死畜禽項目……
2、地域開發，開發濰坊以外的餐廚垃圾收運城市；
3、餐廚垃圾資源化利用渠道開發，包括新的資源化利用渠道的開發和原有渠道縱深發展、完善；
4、產品市場開發，開發新的銷售渠道及新產品市場開發等
5、項(xiang)目(mu)資(zi)(zi)金(jin)申報，組織申請國家相關口的項(xiang)目(mu)資(zi)(zi)金(jin)。
崗位要求
1、大專以上學歷，專業不限；
2、知識結構較全面，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；
3、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；
4、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正。
5、有一定(ding)的文(wen)字功底。
晉升機制
總(zong)監(jian)
工作地址
山東省濰坊市濰城(cheng)區(qu)·濰坊市餐廚廢(fei)棄物轉運站(zhan)
HR信息
王經理
3日內活躍
人力資源部
與HR聊聊
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過程(cheng)中如(ru)果(guo)遇(yu)到(dao)扣押(ya)證件(jian)、收取押(ya)金、提(ti)供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳(chuan)銷、求職歧視、黑中介、人(ren)身攻擊、惡(e)意(yi)騷擾(rao)、惡(e)意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他(ta)違法(fa)違規行為。請及(ji)時(shi)保留(liu)證據，立即向(xiang)平(ping)臺舉報投訴，必要時(shi)可(ke)以報警、起訴，維護自己的(de)合法(fa)權益。
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昌邑門(men)衛
4-5K
濰坊市-昌邑市 | 年(nian)齡不(bu)(bu)限(xian) | 不(bu)(bu)限(xian)
青(qing)州門衛(wei)
2-3K
濰坊市-青州(zhou)市 | 35歲(sui)(sui)-55歲(sui)(sui) | 不限
法(fa)律顧問
6-8K
濰坊(fang)市-濱海新區 | 45歲以(yi)下 | 本科(ke)
制肥(fei)車間主任
8-10K
濰坊市-濱海新區 | 年(nian)齡(ling)不限 | 大專
門衛
3.5-4K
濰坊(fang)市(shi)-濱海(hai)新區 | 35歲-55歲 | 不限
法務(wu)
5-8K
濰坊(fang)市(shi)-濰城(cheng)區 | 45歲以下 | 本科(ke)
石(shi)油/石(shi)化(hua)(hua)/化(hua)(hua)工(gong) 環保 新(xin)能源
私營企業
201~500人(ren)
濰(wei)坊(fang)市(shi)濱海(hai)新區(qu)濰(wei)坊(fang)濱海(hai)經濟(ji)開發(fa)區(qu)臨港工業園雙創路(lu)128號(hao)
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