崗位職責
1、新渠道開發，渠道資源的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作；
2、項目推廣、渠道效果發展分析；
3、維護中的關系客戶的培訓、資源深挖、售后客戶服務和支持；
4、配合案場管理者完成外場及渠道部門的成本分析和控制方案；
5、完成領導交辦的其他任務；
6、適應短期出差。
崗位要求
1、二年以上房地產銷售和市場經驗，具備優秀的渠道開發和市場開拓能力；
2、有強烈的事業心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力；
3、對工作有激情、執著、敬業, 思維清晰、活躍；
4、較好的談吐，形象好，氣質佳；
5、具有良好的團隊協作精神，良好的協調、溝通和把握全局的能力；
6、思維敏銳，極富創新精(jing)神，環(huan)境適(shi)應能力(li)強，抗壓力(li)能力(li)強。
晉升機制
渠道專員渠道主管渠(qu)道經理渠道總監
工作地址
東營市廣饒(rao)縣恒豐大(da)廈 B座16層16-05室
HR信息
鄒經理
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復間隔
3-5分鐘
活躍時段
潛(qian)水(shui)
上午8-9點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)(zhi)過程中如果遇到(dao)扣押證件、收取押金、提供擔保(bao)、強迫入股集資、解凍資金、詐騙(pian)傳銷(xiao)、求職(zhi)(zhi)歧視、黑中介、人身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營(ying)銷(xiao)、虛假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規(gui)行為。請及時保(bao)留(liu)證據，立(li)即向平臺(tai)舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護(hu)自(zi)己的合法權(quan)益(yi)。
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