崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執(zhi)行(xing)公司各項(xiang)制度、各種信息及時錄(lu)入,并定(ding)期整理數據(ju),向(xiang)上級領導出具數據(ju)分(fen)析結(jie)果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定(ding)(ding)的人力資源管理或企業管理經驗(yan),能(neng)獨(du)立(li)制(zhi)定(ding)(ding)績效考核方案及(ji)進(jin)行(xing)制(zhi)度(du)、流程;
工作地址
山東(dong)省東(dong)營市墾利區華澳(ao)大地農業示范(fan)園
展開地圖
HR信息
崔先生
3日內活躍
聊天(tian)意愿
較慢(man)
回復(fu)間隔(ge)
大于5分鐘
活躍時段 潛(qian)水
公司其他(ta)職位 查看本公司更多職位
綜合管理部職員 09-30
5-6K 東營市-墾利區(qu) | 年齡不限 | 大專
門衛 09-30
3-5K 東(dong)營(ying)市-墾(ken)利區(qu) | 60歲-65歲 | 初(chu)中
主(zhu)管會計 1小時
6-7K 東營(ying)市-墾利區 | 28歲(sui)-40歲(sui) | 大專
安全主(zhu)管(guan) 09-30
6-8K 東營市-墾利區 | 28歲-45歲 | 不限(xian)
生(sheng)產技術部副部長 09-30
6-8K 東營市(shi)-墾利(li)區(qu) | 30歲-45歲 | 大專
國企車間(jian)操作(zuo)工 30分鐘
4-6K 東營(ying)市-墾(ken)利區 | 30歲(sui)-48歲(sui) | 中(zhong)專(zhuan)
感興趣的職位