不給加班費可以補休是否合法?
[薪酬福利]
???解決者:熱心網友
問 我(wo)想咨詢一下(xia),加班(ban)不給加班(ban)費,但是(shi)公司可以安排(pai)補(bu)休,是(shi)否合法?
答 不知道你(ni)加班的(de)時(shi)(shi)(shi)間是什(shen)么時(shi)(shi)(shi)候(hou),補(bu)(bu)休(xiu)僅適用于休(xiu)息日加班,平時(shi)(shi)(shi)八小(xiao)時(shi)(shi)(shi)外以(yi)及法定節假(jia)日加班加點的(de),應(ying)(ying)當支付加班工(gong)資(zi),不能以(yi)補(bu)(bu)休(xiu)代替(ti)。依據《勞動(dong)法》第44條的(de)規定,休(xiu)息日安排勞動(dong)者加班工(gong)作的(de),應(ying)(ying)首先安排補(bu)(bu)休(xiu),不能補(bu)(bu)休(xiu)時(shi)(shi)(shi),則(ze)應(ying)(ying)支付不低于工(gong)資(zi)的(de)200%的(de)工(gong)資(zi)報酬。希望(wang)幫到你(ni)。