問 經常發表不合(he)時宜的(de)議論，擴散工(gong)作(zuo)上應該(gai)保(bao)守的(de)秘密和他(ta)人的(de)隱私，在職場中(zhong)“失語(yu)癥”如(ru)何避免？

答 加(jia)強對自我(wo)情緒的控制能力，常(chang)常(chang)提醒自己(ji)在發表議(yi)(yi)論之前多加(jia)思考(kao)，注意說(shuo)話的場合、分寸與方式，盡(jin)量(liang)避(bi)免背后議(yi)(yi)論，不(bu)介入(ru)他人的隱私(si)，讓人相信你對工作對他人有責任感(gan)，善于處理復雜的人際關(guan)系(xi)，從而為自己(ji)掃清下一次(ci)晉升的障礙(ai)。