問 最(zui)近(jin)公司(si)招(zhao)聘了(le)一批新人，想(xiang)咨詢一下，職(zhi)場之中如何培訓新人啊？

答 首先肯(ken)定要培養新人的一個團隊合(he)作意(yi)(yi)識，這(zhe)是(shi)(shi)每一個公司發展的必備條件(jian)。然而，合(he)作精神與團隊意(yi)(yi)識是(shi)(shi)在工作中，通過一次次磨合(he)、理解(jie)、遷就鍛煉出(chu)來的。工作中意(yi)(yi)見相左很正常，如何平心靜氣地探討問題，謀(mou)求最佳(jia)解(jie)決(jue)方(fang)案，直至(zhi)達成共識，這(zhe)才是(shi)(shi)最完美的解(jie)決(jue)問題的方(fang)法(fa)，固執與堅(jian)持己見并非最佳(jia)選擇。因此，作為新人，有合(he)作意(yi)(yi)識是(shi)(shi)比較受歡迎(ying)和容易被(bei)接納的。