問(wen) 職場(chang)(chang)新人在進入(ru)職場(chang)(chang)時，要(yao)注意一些(xie)些(xie)問(wen)題，學(xue)會職場(chang)(chang)規(gui)則，最該(gai)學(xue)的職場(chang)(chang)規(gui)則是什么？

答 1.最重(zhong)要(yao)(yao)的(de)就是不(bu)要(yao)(yao)找借口 作為公司新進(jin)(jin)員工(gong)，犯錯(cuo)誤是正常的(de)，但是習慣于為自(zi)(zi)己(ji)做的(de)錯(cuo)事找借口就是不(bu)對的(de)。一(yi)定要(yao)(yao)將這樣一(yi)個意識刻(ke)進(jin)(jin)腦海里：不(bu)管是什(shen)么時(shi)(shi)候(hou)，不(bu)管是做什(shen)么事，都要(yao)(yao)對自(zi)(zi)己(ji)負責(ze)，要(yao)(yao)有擔當。 2.在(zai)注重(zhong)效率(lv)的(de)同時(shi)(shi)，不(bu)斷去反(fan)思 在(zai)工(gong)作中(zhong)要(yao)(yao)有思考(kao)(kao)(kao)的(de)過程(cheng)，更要(yao)(yao)在(zai)思考(kao)(kao)(kao)的(de)過程(cheng)中(zhong)有所得，從(cong)而(er)不(bu)斷提升自(zi)(zi)己(ji)。要(yao)(yao)及時(shi)(shi)考(kao)(kao)(kao)察(cha)自(zi)(zi)己(ji)學到了什(shen)么。在(zai)職場(chang)上要(yao)(yao)隨時(shi)(shi)學會(hui)自(zi)(zi)我反(fan)省，同時(shi)(shi)還要(yao)(yao)有上進(jin)(jin)心，沒有boss會(hui)喜歡一(yi)個沒有追求的(de)員工(gong)。