問 在一家公司工作了(le)十(shi)年(nian)了(le)，感(gan)覺到了(le)瓶頸期，問一下不想跳槽(cao)，職場人如何突破？

答 你(ni)好，如果在不離(li)開本企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)情況下(xia)，一方面加強和同行業(ye)(ye)人(ren)士(shi)學習交(jiao)流，參加更高(gao)級別的(de)(de)培訓提升知識結構；另一方面，從(cong)企(qi)業(ye)(ye)實際出發，將部門職(zhi)能(neng)從(cong)治理變為開發，開發員工潛力，幫(bang)助(zhu)員工超越自我(wo)，創造新的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)發展目標。還有就是根據自身的(de)(de)性格特點、興(xing)趣愛好等(deng)綜合考慮，申(shen)請(qing)換崗等(deng)。希望我(wo)的(de)(de)回(hui)答對(dui)你(ni)有所幫(bang)助(zhu)。