問 最(zui)近(jin)公司(si)違約(yue)，要付(fu)給我違約(yue)金，想咨詢一下，違約(yue)金不(bu)得(de)超過實際支(zhi)出么(me)？

答 違(wei)約(yue)金(jin)(jin)不(bu)得(de)超(chao)過實際支(zhi)(zhi)出(chu)(chu)是一條比(bi)較特(te)殊的(de)規(gui)(gui)定，勞動法系列規(gui)(gui)定中沒有這樣的(de)提法。所(suo)以(yi)對(dui)于有事業單位聘(pin)用關系的(de)員工非常有利。如(ru)果王先生單位可以(yi)拿出(chu)(chu)實際支(zhi)(zhi)出(chu)(chu)憑證的(de)話，高(gao)于1萬(wan)元，則(ze)以(yi)1萬(wan)元按年(nian)數遞減支(zhi)(zhi)付違(wei)約(yue)金(jin)(jin)；低于1萬(wan)元，以(yi)實際支(zhi)(zhi)出(chu)(chu)按年(nian)數遞減支(zhi)(zhi)付違(wei)約(yue)金(jin)(jin)。假使單位拿不(bu)出(chu)(chu)憑證，那么其違(wei)約(yue)金(jin)(jin)要求就很難得(de)到(dao)支(zhi)(zhi)持了(le)。