問 發現公司有員(yuan)工上班看(kan)手(shou)機，請(qing)問(wen)，消極(ji)怠工，企業可以辭退并不給補償金嗎？

答 公(gong)司規章制度中對(dui)(dui)于上班消極怠工(gong)，長時(shi)間玩游戲的(de)員(yuan)工(gong)應當有(you)相應的(de)處罰，你們可以按(an)照規章制度處理。 如果證據(ju)充分(fen)的(de)話，結合(he)該員(yuan)工(gong)沒把工(gong)作沒做好(hao)的(de)事實，可以對(dui)(dui)其進行降級降薪，或者(zhe)點(dian)名批評處理。 但是(shi)該員(yuan)工(gong)是(shi)否肯(ken)主動離(li)職(zhi)，這個(ge)要看其本人的(de)性格和意(yi)愿了。