問 作為公司的領導，我想問(wen)一(yi)下，如何(he)判斷員工(gong)是(shi)否(fou)缺乏進(jin)取意(yi)識呢？

答(da) 主要(yao)表現在以下幾點： 1.個人的消極態度 。 2.做事拖拉，找(zhao)借(jie)口不干工(gong)作。 3.唏噓不已(yi)，做白日夢。 4.工(gong)作中閑聊。