問 在職場中講求的(de)是(shi)工作(zuo)效率以及執(zhi)行(xing)力。如果你(ni)的(de)執(zhi)行(xing)力非常(chang)差的(de)話(hua)，想必你(ni)的(de)工作(zuo)表現也不(bu)是(shi)很好，那么(me)工作(zuo)執(zhi)行(xing)力不(bu)高該怎么(me)辦？

答 首先(xian)執(zhi)行(xing)任何一(yi)項(xiang)任務都要(yao)嚴(yan)格要(yao)求自(zi)(zi)己(ji)(ji)，在執(zhi)行(xing)中樹立自(zi)(zi)己(ji)(ji)的品牌，既(ji)然(ran)做就要(yao)做好。其次對自(zi)(zi)己(ji)(ji)和結果負責，提(ti)高核心競爭力，構建合(he)理的工(gong)(gong)作流程，明(ming)確工(gong)(gong)作目標，明(ming)確員工(gong)(gong)分工(gong)(gong)，做到職責清(qing)晰，提(ti)供工(gong)(gong)作方式方法。