問(wen) 職場(chang)中員工跳(tiao)(tiao)槽(cao)已經很(hen)常見了，那么作(zuo)為管(guan)理者(zhe)防止員工跳(tiao)(tiao)槽(cao)的方法都有哪(na)些？

答 首先企業(ye)在招人(ren)時(shi)就要注重員工的敬業(ye)度，慎承諾，重兌(dui)現。其次(ci)重激(ji)勵，高薪酬，給信(xin)任，保(bao)安(an)全。最后常培訓，提素養(yang)，勤溝通，重信(xin)息。