問 今(jin)天被(bei)領導批評(ping)了(le)，心(xin)情不是很好，也不知道該怎么面對領導的批評(ping)，大(da)家有(you)什么好的方法嗎？

答 1、站在(zai)公司(si)的角度(du)(du)看待批(pi)評(ping)。在(zai)組織中，領(ling)導(dao)對(dui)下(xia)屬有(you)(you)著法(fa)定(ding)的監督、控制(zhi)、指導(dao)等權力。當(dang)下(xia)屬出現與組織的統一運(yun)作相背(bei)離，或不協調、有(you)(you)誤差的行(xing)為(wei)時(shi)，領(ling)導(dao)有(you)(you)責(ze)任對(dui)其(qi)進行(xing)批(pi)評(ping)指正，這(zhe)是勿庸置疑的。2、站在(zai)老板的角度(du)(du)轉換批(pi)評(ping)。當(dang)上(shang)級批(pi)評(ping)自己時(shi)，如果(guo)感(gan)到難以接受，這(zhe)時(shi)換個位置，設身處(chu)地(di)(di)地(di)(di)從領(ling)導(dao)的角度(du)(du)考慮一下(xia)。3、別過(guo)于(yu)計較批(pi)評(ping)方(fang)式。4、急于(yu)推卸責(ze)任，效果(guo)適得其(qi)反。5、知(zhi)錯就改，聰明(ming)有(you)(you)轉機。6、把(ba)怨氣變(bian)成動(dong)力，重整旗鼓。