問 勞(lao)動爭議調解達不成協議，可以申(shen)請勞(lao)動爭議仲裁，那么(me)勞(lao)動仲裁的(de)申(shen)請條(tiao)件有哪(na)些？

答 首(shou)先(xian)因(yin)企業(ye)開除(chu)、除(chu)名、辭退職(zhi)工和職(zhi)工辭職(zhi)、自動(dong)(dong)(dong)離職(zhi)發生(sheng)(sheng)的(de)(de)爭(zheng)(zheng)議(yi)，因(yin)執(zhi)行國家有關工資、保(bao)險、福利、培訓、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)保(bao)護的(de)(de)規定發生(sheng)(sheng)的(de)(de)爭(zheng)(zheng)議(yi)。其(qi)次因(yin)履(lv)行勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)合同發生(sheng)(sheng)的(de)(de)爭(zheng)(zheng)議(yi)，依照法律、法規規定應(ying)由勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)仲(zhong)裁委員(yuan)會受理(li)的(de)(de)其(qi)他(ta)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)(dong)爭(zheng)(zheng)議(yi)。