問 成功的(de)面試有適(shi)當的(de)時間限制，談短了不(bu)行，長了更不(bu)行，那么怎么才(cai)能把握(wo)好(hao)適(shi)時離場(chang)的(de)時間？

答 一般來說，在(zai)高潮話(hua)題(ti)結束(shu)之(zhi)后或(huo)者是在(zai)主(zhu)(zhu)試(shi)人(ren)暗示(shi)之(zhi)后就應(ying)該主(zhu)(zhu)動(dong)(dong)告辭。應(ying)試(shi)人(ren)作完自(zi)我介(jie)紹(shao)之(zhi)后，主(zhu)(zhu)試(shi)人(ren)會相應(ying)地提出(chu)問題(ti)，然(ran)后轉向談工(gong)作。主(zhu)(zhu)試(shi)人(ren)先(xian)會把工(gong)作、內容(rong)、職責介(jie)紹(shao)一番，接(jie)著讓應(ying)試(shi)人(ren)談談今后工(gong)作的(de)打算和設想。爾后，雙方(fang)會談及福利待遇問題(ti)。這(zhe)些都是高潮話(hua)題(ti)，談完之(zhi)后你(ni)就應(ying)該主(zhu)(zhu)動(dong)(dong)作出(chu)告辭的(de)姿態(tai)，不要盲目拖延時間。