退休返聘人員受傷該由誰負責?

[政策法(fa)規(gui)] ???解決者:熱心網友

我以為鄰居(ju)趙叔叔,前段時間在工作中受傷了,還(huan)挺嚴(yan)重,他是(shi)退休返聘人員,想知道受傷該(gai)由誰負責?算工傷嗎(ma)?

不(bu)算工傷(shang)的,依照我國相關(guan)(guan)規定(ding),勞(lao)動年齡一般(ban)認定(ding)為18歲(sui)到60歲(sui)。對于(yu)已享受養老保險的人員,一般(ban)不(bu)屬(shu)于(yu)勞(lao)動法(fa)調(diao)整(zheng)范(fan)圍。我國《最(zui)高人民法(fa)院(yuan)關(guan)(guan)于(yu)審理人身損(sun)害賠(pei)(pei)償(chang)案件適用法(fa)律若干(gan)問題的解釋》中明確規定(ding),雇(gu)(gu)員在從(cong)事雇(gu)(gu)傭(yong)活動中遭受人身損(sun)害,雇(gu)(gu)主(zhu)應當承(cheng)擔賠(pei)(pei)償(chang)責(ze)任。雇(gu)(gu)傭(yong)關(guan)(guan)系(xi)以(yi)外(wai)的第三人造成(cheng)雇(gu)(gu)員人身傷(shang)害的,賠(pei)(pei)償(chang)權利人可以(yi)請(qing)求(qiu)(qiu)第三人承(cheng)擔賠(pei)(pei)償(chang)責(ze)任,也(ye)可以(yi)請(qing)求(qiu)(qiu)雇(gu)(gu)主(zhu)承(cheng)擔賠(pei)(pei)償(chang)責(ze)任。