問(wen) 求職者很多時候因回答含(han)含(han)糊糊而給面試官留下了不良印(yin)象(xiang)，而錯失了好的(de)工作(zuo)機會，那么如何更好地(di)面對面試官的(de)提(ti)問？

答 首先(xian)確(que)定提問(wen)(wen)的(de)(de)(de)內容，回答問(wen)(wen)題(ti)，尤其(qi)是(shi)面(mian)試官的(de)(de)(de)質詢，要特別(bie)注意簡潔(jie)明確(que)，揀最(zui)重要的(de)(de)(de)說。其(qi)次很多求職(zhi)者吐槽自己遇(yu)到(dao)奇怪(guai)的(de)(de)(de)面(mian)試官，總是(shi)問(wen)(wen)些(xie)不(bu)不(bu)相干的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)，也有很多求職(zhi)者認為，面(mian)試官的(de)(de)(de)提問(wen)(wen)都是(shi)偶(ou)然(ran)的(de)(de)(de)、隨(sui)機的(de)(de)(de)、不(bu)可預測的(de)(de)(de)，很難(nan)找(zhao)到(dao)給力的(de)(de)(de)應對方式。求職(zhi)者在遇(yu)到(dao)看(kan)似不(bu)相干的(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)時，需要做的(de)(de)(de)不(bu)是(shi)翻白眼，而是(shi)努力找(zhao)到(dao)問(wen)(wen)題(ti)隱藏的(de)(de)(de)本意。