問 想了解一下，女職工在懷孕期間被終(zhong)止了勞動合同，這種情況(kuang)犯法(fa)了嗎？

答 《勞(lao)(lao)(lao)動合同(tong)法》第42條規(gui)(gui)定(ding)：勞(lao)(lao)(lao)動者(zhe)(zhe)(zhe)有下(xia)列情形(xing)之一的(de)，用人(ren)單(dan)位不(bu)得解除勞(lao)(lao)(lao)動合同(tong)：（1）從(cong)事(shi)接觸(chu)職(zhi)(zhi)業(ye)病(bing)(bing)(bing)危害作(zuo)業(ye)的(de)勞(lao)(lao)(lao)動者(zhe)(zhe)(zhe)未進行(xing)離崗前職(zhi)(zhi)業(ye)健康(kang)檢查，或(huo)(huo)者(zhe)(zhe)(zhe)疑似職(zhi)(zhi)業(ye)病(bing)(bing)(bing)病(bing)(bing)(bing)人(ren)在(zai)(zai)診斷或(huo)(huo)者(zhe)(zhe)(zhe)醫(yi)學觀察期間(jian)的(de)； （2）在(zai)(zai)本單(dan)位患職(zhi)(zhi)業(ye)病(bing)(bing)(bing)或(huo)(huo)者(zhe)(zhe)(zhe)因(yin)工負(fu)傷并被確認喪(sang)失或(huo)(huo)者(zhe)(zhe)(zhe)部分(fen)喪(sang)失勞(lao)(lao)(lao)動能(neng)力的(de)； （3）患病(bing)(bing)(bing)或(huo)(huo)者(zhe)(zhe)(zhe)非因(yin)工負(fu)傷，在(zai)(zai)規(gui)(gui)定(ding)的(de)醫(yi)療期內的(de)； （4）女職(zhi)(zhi)工在(zai)(zai)孕期、產期、哺乳期的(de)； （5）在(zai)(zai)本單(dan)位連續工作(zuo)滿(man)十五年(nian)，且(qie)距(ju)法定(ding)退休年(nian)齡不(bu)足五年(nian)的(de)； （6）法律(lv)、行(xing)政法規(gui)(gui)規(gui)(gui)定(ding)的(de)其他(ta)情形(xing)。