公司延長了我們的工作時間該付我們工資嗎?
問 最(zui)近公司訂單(dan)比較(jiao)(jiao)多,任務比較(jiao)(jiao)重,公司延(yan)長了我(wo)(wo)們的工作(zuo)時(shi)間,該(gai)付(fu)給我(wo)(wo)們工資嗎?
答 應該付(fu)。勞動(dong)法中規定: (一)安(an)排(pai)(pai)(pai)勞動(dong)者(zhe)延長工(gong)作時間的(de)(de),支(zhi)(zhi)付(fu)不低(di)于(yu)工(gong)資的(de)(de)百(bai)(bai)分(fen)之(zhi)一百(bai)(bai)五十的(de)(de)工(gong)資報酬(chou); (二(er))休息(xi)日(ri)安(an)排(pai)(pai)(pai)勞動(dong)者(zhe)工(gong)作又不能安(an)排(pai)(pai)(pai)補休的(de)(de),支(zhi)(zhi)付(fu)不低(di)于(yu)工(gong)資的(de)(de)百(bai)(bai)分(fen)之(zhi)二(er)百(bai)(bai)的(de)(de)工(gong)資報酬(chou); (三(san))法定休假(jia)日(ri)安(an)排(pai)(pai)(pai)勞動(dong)者(zhe)工(gong)作的(de)(de),支(zhi)(zhi)付(fu)不低(di)于(yu)工(gong)資的(de)(de)百(bai)(bai)分(fen)之(zhi)三(san)百(bai)(bai)的(de)(de)工(gong)資報酬(chou)。