辭職后的工資應該怎樣結算?

[政(zheng)策法(fa)規] ???解決者:熱心網友

已經辭職了,要一個月(yue)后(hou)才走,公司(si)說(shuo)最后(hou)一個月(yue)的工資和(he)往常(chang)一樣在下月(yue)月(yue)初和(he)其(qi)他員工一起打卡發(fa)放,他要不發(fa)怎么辦(ban)?辭職后(hou)的工資應該怎樣結(jie)算?

辭職(zhi)工(gong)資的(de)(de)發放問題(ti)主(zhu)要還是看各個公(gong)司的(de)(de)規定,有在走時現金(jin)結清(qing)的(de)(de),也有像你說的(de)(de)那種情況(kuang)的(de)(de),還有在下月時再回來(lai)領取(qu)的(de)(de),個人認為(wei)銀(yin)行卡支付的(de)(de)方式最保險(xian),因為(wei)打沒打、打了(le)多少,銀(yin)行都會有相關記(ji)錄,如果沒有發或者少發了(le),你還有證據去仲(zhong)裁。