問 濟南的(de)一家私人企業(ye)讓我(wo)明天(tian)去(qu)面試，我(wo)想在面試中向招聘單位提出薪資(zi)要求(qiu)，但是(shi)又(you)害怕失(shi)去(qu)工作機(ji)會，我(wo)該怎么辦呢？

答 在談薪(xin)金的時候，可能會遇(yu)到(dao)提(ti)出(chu)薪(xin)金要求卻不(bu)能被用(yong)人(ren)單位接受的情(qing)況。如(ru)果能在洽談薪(xin)金的時候為自己先留好后路，那既可以在用(yong)人(ren)單位允許的限(xian)度內最(zui)大程度地提(ti)出(chu)薪(xin)金要求，又不(bu)會喪失工作(zuo)機會，正可謂“進可攻，退(tui)可守”。