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根據(ju)我市事業發展需要和事業單位公(gong)開(kai)(kai)招聘的(de)有關規(gui)定，市委、市政府研究決定，2015年公(gong)開(kai)(kai)招聘事業單位工作人(ren)(ren)員300人(ren)(ren)，其中(zhong)：高層次人(ren)(ren)才110人(ren)(ren)，其他(ta)190人(ren)(ren)，現將有關事項公(gong)告(gao)如下：

一、招聘范圍和條件

（一(yi)）具有(you)中華人(ren)民共和國國籍，擁護中國共產黨的(de)領導，遵紀守法，敬(jing)業(ye)愛崗(gang)。

（二(er)）年齡(ling)一(yi)般應(ying)在40周歲以(yi)下(xia)（1974年4月(yue)16日以(yi)后出(chu)生）。

（三）符(fu)合(he)崗位要(yao)求的(de)其(qi)他資格條(tiao)件。

（四）身體健康，符合有關體檢標準(zhun)。

在(zai)職人員(yuan)(yuan)報考須經(jing)所在(zai)單(dan)位(wei)(wei)同(tong)(tong)意(yi)(yi)。定向(xiang)、委(wei)培(pei)人員(yuan)(yuan)報考的(de)，須征得定向(xiang)、委(wei)培(pei)單(dan)位(wei)(wei)同(tong)(tong)意(yi)(yi)。已(yi)與(yu)(yu)用人單(dan)位(wei)(wei)簽(qian)訂就業協議(yi)的(de)2015年應(ying)屆畢業生(sheng)，應(ying)聘前與(yu)(yu)簽(qian)約單(dan)位(wei)(wei)解除協議(yi)或經(jing)簽(qian)約單(dan)位(wei)(wei)同(tong)(tong)意(yi)(yi)，可(ke)以應(ying)聘。應(ying)聘人員(yuan)(yuan)不能(neng)應(ying)聘與(yu)(yu)本人有應(ying)回避親屬關系的(de)崗位(wei)(wei)。

有(you)(you)下列情(qing)形(xing)之一的(de)不(bu)能應聘：（1）在讀全日(ri)制普通高校非應屆畢業(ye)生(sheng)，也(ye)不(bu)能用已取得的(de)學(xue)歷學(xue)位作為條件(jian)應聘；（2）現役(yi)軍人(ren)；（3）曾受過(guo)刑事處罰和曾被開除公(gong)(gong)職的(de)人(ren)員(yuan)；（4）在公(gong)(gong)務員(yuan)招考(kao)和事業(ye)單位公(gong)(gong)開招聘中被招考(kao)或(huo)招聘主管機(ji)關認定有(you)(you)嚴重違(wei)紀(ji)違(wei)規行為且(qie)不(bu)得報考(kao)的(de)人(ren)員(yuan)；（5）法律規定不(bu)得聘用的(de)其(qi)他情(qing)形(xing)的(de)人(ren)員(yuan)。

二、報名和資格審查

（一）報名

報(bao)(bao)名采取統一(yi)時(shi)間(jian)、網(wang)上報(bao)(bao)名、網(wang)上收費的方式進行。

報名時間：2015年4月(yue)16日(ri)9:00-4月(yue)20日(ri)16:00。

查詢時間：2015年4月(yue)(yue)16日11:00-4月(yue)(yue)22日16:00。

繳費(fei)時間：2015年(nian)4月(yue)(yue)16日11:00-4月(yue)(yue)22日16:00。

咨詢電話：4498402（綜合）4442676（教育）4893311（衛(wei)生）

1、個人(ren)報(bao)名(ming)(ming)。報(bao)名(ming)(ming)應聘人(ren)員登陸“曲阜市人(ren)力資(zi)源和社會保(bao)障信(xin)息網(wang)（//qfrsj.gov.cn/）”，選(xuan)擇(ze)“人(ren)事(shi)考(kao)試”—→“事(shi)業(ye)單(dan)位公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘”欄目，點擊“2015年曲阜市事(shi)業(ye)單(dan)位公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘考(kao)生入口(kou)”，如實填寫、提交相關個人(ren)信(xin)息資(zi)料(liao)，上傳(chuan)個人(ren)近期證件照片，并將上傳(chuan)照片加洗1寸(cun)2張(zhang)備用。

每(mei)人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)一(yi)(yi)個(ge)職位，報(bao)(bao)(bao)考人(ren)(ren)員在資(zi)格初審前多次(ci)(ci)登陸填報(bao)(bao)(bao)個(ge)人(ren)(ren)信息(xi)的(de)(de)，后(hou)一(yi)(yi)次(ci)(ci)填報(bao)(bao)(bao)自動替換前一(yi)(yi)次(ci)(ci)填報(bao)(bao)(bao)信息(xi)。報(bao)(bao)(bao)名(ming)資(zi)格一(yi)(yi)經初審通過不能更改。報(bao)(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)員必須使用(yong)二(er)代身(shen)份證報(bao)(bao)(bao)名(ming)，報(bao)(bao)(bao)名(ming)與考試時使用(yong)的(de)(de)身(shen)份證必須一(yi)(yi)致(zhi)。對(dui)惡(e)意(yi)注(zhu)冊報(bao)(bao)(bao)名(ming)信息(xi)、擾亂報(bao)(bao)(bao)名(ming)秩序的(de)(de)，查實后(hou)取消本(ben)次(ci)(ci)報(bao)(bao)(bao)名(ming)資(zi)格，且5年(nian)內不得參加事(shi)業單位公開招聘(pin)。

2、資(zi)格初審(shen)。招聘(pin)工(gong)作辦公室根據報(bao)名(ming)人員(yuan)(yuan)填寫的(de)個人信息對(dui)應(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)進(jin)行資(zi)格初審(shen)，對(dui)不符合應(ying)聘(pin)條(tiao)件而(er)未(wei)通過初審(shen)的(de)人員(yuan)(yuan)，說明理由(you)；對(dui)提交材料不全(quan)的(de)，注明缺失內容，并退(tui)回應(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)進(jin)行補充；上傳照片(pian)不清(qing)晰的(de)，退(tui)回應(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)重新(xin)上傳照片(pian)。

3、網(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)。報名應聘(pin)人員(yuan)在網(wang)上(shang)(shang)提交報考信息(xi)后，可在規定時間(jian)內登(deng)陸(lu)網(wang)站，查(cha)詢資格(ge)初(chu)審(shen)結果。通過資格(ge)初(chu)審(shen)的人員(yuan)，在規定時間(jian)進(jin)(jin)行網(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)，逾期不(bu)辦理網(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)手續(xu)的，視為(wei)放(fang)棄。繳費(fei)成功后，下載打(da)印《2015年曲(qu)阜市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)暨高層次人才引(yin)(yin)進(jin)(jin)誠信承諾書》、《2015年曲(qu)阜市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)暨高層次人才引(yin)(yin)進(jin)(jin)報名登(deng)記(ji)表》（參加面試時使(shi)用），并于2015年5月19日9:00—5月23日登(deng)錄網(wang)站下載、打(da)印準考證。

根(gen)據物價部門(men)核定的(de)標準，每人(ren)應繳納報名考務費40元。

特困家(jia)庭人員免繳報名(ming)考(kao)務費，資格初(chu)審通過后，于(yu)4月16日(ri)—4月22日(ri)，持本(ben)人身(shen)份(fen)證(zheng)、民政(zheng)部門出具(ju)的享受最低(di)生(sheng)活保(bao)障的證(zheng)明(ming)和(he)低(di)保(bao)證(zheng)或高校(xiao)核(he)發的特困家(jia)庭畢業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)服(fu)務卡（均需有效期內）原(yuan)件(jian)和(he)復印件(jian)，到招(zhao)聘工作辦公室（人社局四(si)樓西首，春秋路13號）辦理考(kao)務費減免審核(he)手續。

根據有(you)關規(gui)定，為體(ti)現公平、競爭、擇優原則，對報考人數低于招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)(hua)3倍的(de)(de)職(zhi)(zhi)位，計(ji)劃(hua)(hua)(hua)招(zhao)聘(pin)1人的(de)(de)，取(qu)消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)(hua)；計(ji)劃(hua)(hua)(hua)招(zhao)聘(pin)2人以上的(de)(de)，按1：3的(de)(de)比例相(xiang)應核減招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)(hua)。報考取(qu)消招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)(hua)(hua)職(zhi)(zhi)位的(de)(de)，如本人同意，可(ke)在規(gui)定時間內改報符合條件(jian)的(de)(de)其他職(zhi)(zhi)位。

（二）資格審查

筆試結束(shu)后，根據(ju)筆試成績(ji)，對擬(ni)進入面試的(de)人員(yuan)進行現場(chang)資格(ge)(ge)審查，現場(chang)資格(ge)(ge)審查需提供如下資料：

1、筆試準考(kao)(kao)證、二代身(shen)份證、畢業(ye)(ye)(ye)(ye)證（全(quan)日制普通高校應(ying)屆畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)應(ying)聘的，提(ti)交學校核(he)發的就業(ye)(ye)(ye)(ye)推薦表，并能夠(gou)正常(chang)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)；其他人(ren)員(yuan)應(ying)聘的，提(ti)交2015年4月(yue)16日之前(qian)取得的學歷證書）、就業(ye)(ye)(ye)(ye)報(bao)到證（在職(zhi)人(ren)員(yuan)提(ti)供單位(wei)同(tong)意報(bao)考(kao)(kao)的證明）原(yuan)件和(he)復印件。有專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)要求的職(zhi)位(wei)，提(ti)交的畢業(ye)(ye)(ye)(ye)證書專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)須與報(bao)名時填寫專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)相同(tong)，教育類“小學教育”專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)，以本(ben)人(ren)檔案中(zhong)記(ji)載(zai)的專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)(ye)類別(bie)為準，進(jin)行現場資格審查時攜(xie)帶本(ben)人(ren)檔案中(zhong)相關材料復印件，并加蓋(gai)檔案保管部(bu)門公(gong)章。教育類考(kao)(kao)生(sheng)還需提(ti)供教師資格證原(yuan)件和(he)復印件。

留學回國人員(yuan)應聘(pin)的(de)，提(ti)供國家(jia)教(jiao)育部門的(de)學歷認證(zheng)和(he)我國駐外使領館的(de)有關證(zheng)明(ming)材料。

2、網上下載打印的《2015年(nian)曲阜市事業(ye)單位公開(kai)招(zhao)聘(pin)暨高層次人才引進報名(ming)登記表(biao)》、《2015年(nian)曲阜市事業(ye)單位公開(kai)招(zhao)聘(pin)暨高層次人才引進誠信承諾書》。

3、定(ding)向(xiang)、委培人(ren)員及與用人(ren)單位(wei)(wei)簽訂就(jiu)業協議的2015年應屆(jie)畢業生應聘的，還需提供(gong)定(ding)向(xiang)、委培單位(wei)(wei)或簽約單位(wei)(wei)同(tong)意報考的證明。

資(zi)格(ge)審查貫(guan)穿招聘工作全過程，發現(xian)弄虛作假(jia)及資(zi)料不真實(shi)者(zhe)取消考試或聘用資(zi)格(ge)，并按有關規定(ding)進行處理。

（三）其他

1、根據有關規定，由山(shan)東(dong)省(sheng)(sheng)組織實施的(de)(de)到(dao)村(cun)任職(zhi)大學(xue)(xue)生和(he)國(guo)家(jia)、山(shan)東(dong)省(sheng)(sheng)選派參加大學(xue)(xue)生志愿(yuan)服(fu)務西(xi)部(bu)計劃(hua)、由山(shan)東(dong)省(sheng)(sheng)“三(san)支(zhi)一扶(fu)”辦(ban)公室招(zhao)募的(de)(de)“三(san)支(zhi)一扶(fu)”大學(xue)(xue)生，在曲(qu)阜服(fu)務或曲(qu)阜生源(yuan)，服(fu)務滿2年(nian)(nian)、考核合格(ge)(ge)，3年(nian)(nian)內(nei)（指2011年(nian)(nian)、2012年(nian)(nian)、2013年(nian)(nian)招(zhao)募和(he)選派的(de)(de)服(fu)務基(ji)層項目人(ren)員）可(ke)報考基(ji)層定向(xiang)職(zhi)位，資格(ge)(ge)審查時(shi)還(huan)需提供(gong)曲(qu)阜市招(zhao)生部(bu)門的(de)(de)生源(yuan)證(zheng)明(ming)和(he)如下證(zheng)明(ming)材(cai)料：選聘到(dao)村(cun)任職(zhi)的(de)(de)高校畢業生，出(chu)具縣級以上(shang)主(zhu)管機構認定的(de)(de)證(zheng)明(ming)材(cai)料；“三(san)支(zhi)一扶(fu)”大學(xue)(xue)生應出(chu)具“三(san)支(zhi)一扶(fu)”工作協(xie)調管理辦(ban)公室簽發的(de)(de)《招(zhao)募通知書》和(he)縣級以上(shang)組織、人(ren)力資源(yuan)和(he)社(she)會保障部(bu)門的(de)(de)考核材(cai)料；參加大學(xue)(xue)生志愿(yuan)服(fu)務西(xi)部(bu)計劃(hua)畢業生應出(chu)具團省(sheng)(sheng)委考核認定的(de)(de)證(zheng)明(ming)材(cai)料。

已享(xiang)受優惠(hui)政策被錄用(yong)為(wei)公務員(yuan)(yuan)或者招聘(pin)為(wei)事業單位工作人員(yuan)(yuan)的，不再享(xiang)受該(gai)優惠(hui)政策。

2、根據(ju)省、濟寧(ning)及(ji)(ji)我市(shi)有(you)關文件(jian)規定，大(da)學(xue)生退役士兵符合曲阜市(shi)安(an)置條件(jian)的(de)，可(ke)報(bao)考士兵定向職位，資(zi)格審查時還需提供(gong)入伍通(tong)知書、退伍證原件(jian)和復印件(jian)及(ji)(ji)曲阜市(shi)民政(zheng)部門出具的(de)符合曲阜市(shi)安(an)置條件(jian)的(de)有(you)關證明材料(liao)。

三、考試內容和方法

考試分筆試和面試。

（一(yi)）筆試。筆試時間：2015年5月23日(ri)。

綜(zong)合(he)類：上午(wu)9:00-11:30。

教育類、衛生類：下(xia)午：14:00-16:30。

筆試地點見筆試準(zhun)考(kao)證。

筆(bi)試(shi)采取統一(yi)(yi)命題、統一(yi)(yi)考(kao)試(shi)、統一(yi)(yi)標(biao)準、統一(yi)(yi)閱卷的方式進(jin)行。根據專業(ye)(ye)不同分(fen)(fen)(fen)(fen)為綜合、衛生(sheng)(sheng)和教(jiao)(jiao)育三(san)大類(lei)(lei)，各(ge)類(lei)(lei)均考(kao)一(yi)(yi)科。綜合類(lei)(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容(rong)為公(gong)共(gong)基(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)，包(bao)括(kuo)法律(lv)法規、政治經濟理(li)(li)論、時政方針(zhen)、科技知(zhi)識(shi)(shi)、省情省況等基(ji)礎性知(zhi)識(shi)(shi)和綜合寫(xie)作；衛生(sheng)(sheng)類(lei)(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容(rong)為公(gong)共(gong)基(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)和醫(yi)藥衛生(sheng)(sheng)專業(ye)(ye)基(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)兩部分(fen)(fen)(fen)(fen)，分(fen)(fen)(fen)(fen)別(bie)占(zhan)整個試(shi)題分(fen)(fen)(fen)(fen)數的30%和70%，專業(ye)(ye)基(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)部分(fen)(fen)(fen)(fen)按醫(yi)療、藥學、檢驗、中醫(yi)、護理(li)(li)五(wu)類(lei)(lei)分(fen)(fen)(fen)(fen)別(bie)命題；教(jiao)(jiao)育類(lei)(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容(rong)為公(gong)共(gong)基(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)和教(jiao)(jiao)學基(ji)礎知(zhi)識(shi)(shi)（包(bao)括(kuo)教(jiao)(jiao)育學、心理(li)(li)學知(zhi)識(shi)(shi)和專業(ye)(ye)知(zhi)識(shi)(shi)）兩部分(fen)(fen)(fen)(fen)，分(fen)(fen)(fen)(fen)別(bie)占(zhan)整個試(shi)題分(fen)(fen)(fen)(fen)數的30%和70%。筆(bi)試(shi)采用百分(fen)(fen)(fen)(fen)制計算應聘人員的成績。

（二）面試(shi)。綜合類、衛(wei)生類采用結構化(hua)面試(shi)，教育(yu)類為說課。

筆(bi)試(shi)(shi)結束后(hou)，根據招聘(pin)計(ji)劃(hua)和筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績確定(ding)進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人選，面(mian)試(shi)(shi)人數按以下(xia)比例確定(ding)：招聘(pin)計(ji)劃(hua)在10人以下(xia)的(de)(de)為1：3；10人（含）以上(shang)的(de)(de)為1：2。按招聘(pin)計(ji)劃(hua)比例最后(hou)一名筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績相同(tong)者全部參(can)加面(mian)試(shi)(shi)。每個考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)時間一般不超過15分(fen)(fen)鐘，滿分(fen)(fen)100分(fen)(fen)。綜合類(lei)、衛生(sheng)(sheng)類(lei)結構化面(mian)試(shi)(shi)主要(yao)測(ce)試(shi)(shi)考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)的(de)(de)綜合分(fen)(fen)析(xi)能(neng)力(li)(li)(li)、組(zu)織(zhi)協調(diao)能(neng)力(li)(li)(li)、反應(ying)應(ying)變(bian)能(neng)力(li)(li)(li)、語(yu)言表達(da)能(neng)力(li)(li)(li)和舉止(zhi)儀(yi)表等；教(jiao)育類(lei)說(shuo)(shuo)課參(can)照《山東省中等職(zhi)業(ye)學(xue)(xue)(xue)校中小學(xue)(xue)(xue)幼(you)兒(er)園(yuan)教(jiao)師資(zi)(zi)格認定(ding)教(jiao)育教(jiao)學(xue)(xue)(xue)能(neng)力(li)(li)(li)測(ce)評標準》進(jin)行(xing)，說(shuo)(shuo)課范圍為所報考(kao)(kao)學(xue)(xue)(xue)段本學(xue)(xue)(xue)科內容。主要(yao)測(ce)試(shi)(shi)考(kao)(kao)生(sheng)(sheng)綜合運用(yong)教(jiao)育學(xue)(xue)(xue)、心理學(xue)(xue)(xue)知識，組(zu)織(zhi)課程(cheng)(cheng)實施(shi)、掌握課程(cheng)(cheng)內容、運用(yong)教(jiao)學(xue)(xue)(xue)語(yu)言、教(jiao)學(xue)(xue)(xue)資(zi)(zi)源的(de)(de)基(ji)本素質和能(neng)力(li)(li)(li)。

面(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)由考(kao)官(guan)當場評判，采取去掉一(yi)個(ge)最高分(fen)和一(yi)個(ge)最低分(fen)后綜(zong)合計算(suan)(suan)平均成績(ji)的(de)(de)辦法，確(que)定應聘人員的(de)(de)面(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)在(zai)本場面(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后統一(yi)向考(kao)生宣布。面(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后，按筆(bi)試(shi)(shi)成績(ji)、面(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)各占50%的(de)(de)比例計算(suan)(suan)應聘人員的(de)(de)考(kao)試(shi)(shi)總成績(ji)。筆(bi)試(shi)(shi)成績(ji)、面(mian)(mian)試(shi)(shi)成績(ji)、考(kao)試(shi)(shi)總成績(ji)均計算(suan)(suan)到小數點后兩(liang)位數，尾數四舍五入。

進入面(mian)試人(ren)員(yuan)需繳納面(mian)試考務(wu)費70元。面(mian)試時間、地點另行通知。

四、體檢和考察

根據考試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)由(you)高分(fen)到低分(fen)等(deng)額確定進入(ru)體檢(jian)考察(cha)范圍人選，出現(xian)成(cheng)(cheng)績(ji)并列的，按(an)筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)由(you)高分(fen)到低分(fen)確定，其次按(an)特困(kun)家(jia)庭和低保人員優(you)(you)先(xian)、學歷高者(zhe)(zhe)優(you)(you)先(xian)、畢業早者(zhe)(zhe)優(you)(you)先(xian)的順序確定。

根據招聘崗位要求，采取(qu)多種(zhong)形式對(dui)應聘人員(yuan)的政治(zhi)思想、道德品(pin)質、業務(wu)能力等方面的情(qing)況進行綜合考察。體(ti)檢參照《公(gong)務(wu)員(yuan)錄用體(ti)檢標準(zhun)》在縣級(ji)以上綜合性醫院進行。體(ti)檢費用由參加體(ti)檢人員(yuan)承擔。

在體(ti)檢(jian)考察(cha)前，因不合(he)格或(huo)(huo)棄權(quan)(quan)造成(cheng)的(de)空(kong)缺，按考試總成(cheng)績從高分到低(di)分的(de)順序依次(ci)遞補(bu)(bu)，體(ti)檢(jian)考察(cha)時棄權(quan)(quan)或(huo)(huo)體(ti)檢(jian)考察(cha)不合(he)格產生的(de)空(kong)缺不再遞補(bu)(bu)。

五、選崗和聘用

體檢考(kao)察合格的考(kao)生(sheng)，根據(ju)考(kao)試總成績(ji)(ji)，按報考(kao)職位(wei)從高(gao)(gao)分(fen)到低分(fen)的順序由應聘人員(yuan)選擇(ze)工作單位(wei)（崗位(wei)）。同一(yi)職位(wei)考(kao)試總成績(ji)(ji)相同的，仍按筆試成績(ji)(ji)由高(gao)(gao)分(fen)到低分(fen)確定，其次按特困家庭和(he)低保人員(yuan)優(you)先(xian)、學歷高(gao)(gao)者優(you)先(xian)、畢業早(zao)者優(you)先(xian)的順序確定。

選崗結束(shu)后(hou)對擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)進(jin)行(xing)(xing)(xing)公示，公示期(qi)(qi)為7個(ge)工(gong)作日。公示期(qi)(qi)滿(man)后(hou)辦理派(pai)遣聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)手續。聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)單位和被(bei)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)簽訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)，被(bei)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)按規定實行(xing)(xing)(xing)試用(yong)期(qi)(qi)制度(du)，試用(yong)期(qi)(qi)間(jian)待遇按有關規定執行(xing)(xing)(xing)。試用(yong)期(qi)(qi)滿(man)合格(ge)的(de)正式(shi)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)，享受國(guo)家政策規定的(de)有關待遇，試用(yong)期(qi)(qi)不合格(ge)的(de)解除聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)。

根(gen)據(ju)有(you)關規定，被(bei)聘用人員在曲(qu)阜最低服務年(nian)限為3年(nian)。

六、招聘紀律

事(shi)業單位公(gong)(gong)開招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作堅持(chi)“公(gong)(gong)開、平等、競爭、擇優”的原則，在市招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作領導(dao)小組領導(dao)下組織實施(shi)，市紀(ji)委（監(jian)察局(ju)）進行監(jian)督(du)。工(gong)作人(ren)員要(yao)嚴格標準(zhun)、嚴格程(cheng)序、秉公(gong)(gong)辦事(shi)，杜絕各種不(bu)正之(zhi)風。應聘(pin)人(ren)員要(yao)認真閱讀招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)簡章，遵守招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)紀(ji)律，誠信應聘(pin)，嚴禁弄虛作假(jia)，違者取(qu)消(xiao)應聘(pin)資格，情節嚴重的，按有(you)關規(gui)定嚴肅(su)處理。

七、其他

本次招聘考(kao)(kao)試不(bu)指(zhi)定輔導用書，不(bu)舉(ju)辦也(ye)不(bu)委托任何機(ji)構舉(ju)辦考(kao)(kao)試輔導班。

有關信息(xi)將(jiang)在“曲(qu)阜市(shi)人力資(zi)源(yuan)和社(she)會保障信息(xi)網（//qfrsj.gov.cn/）”發布(bu)。

咨(zi)詢電話：4498402、4498339。

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