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根據事業發展需要和上級批復的增人計劃，按照事業單位公開招聘的有關規定，現將我縣2015年公開招聘事業單位工作人員有關事項公告如下(xia)：

一、招聘范圍和條件

（一(yi)）具(ju)有中華人(ren)民共(gong)和國國籍；

（二）遵守(shou)憲法和法律；

（三）具有良好的(de)道德品行(xing)和適(shi)應崗位(wei)的(de)身體條件；

（四）國家高等院(yuan)校畢業(ye)生；符合條件(jian)的海外留(liu)學(xue)回國人(ren)員；

（五）年齡應在40周歲(sui)以下(xia)（1974年4月16日以后出生）；

（六）招聘(pin)崗位要求的專業條(tiao)件和所需的其(qi)他資(zi)格條(tiao)件。

在職(zhi)人員應(ying)(ying)聘須經(jing)所在單位(wei)同意。已與用人單位(wei)簽訂就(jiu)業(ye)協議(yi)的2015年應(ying)(ying)屆畢業(ye)生，應(ying)(ying)聘前與簽約(yue)單位(wei)解除協議(yi)或經(jing)簽約(yue)單位(wei)同意，可以應(ying)(ying)聘。

有下(xia)列情形(xing)之一(yi)的(de)不能(neng)應聘：（1）在讀全日制普(pu)通高校非應屆畢業(ye)生，也不能(neng)用(yong)已(yi)取得(de)的(de)學歷學位作為條件應聘；（2）現役軍人；（3）曾(ceng)(ceng)受過(guo)刑(xing)事處(chu)罰和曾(ceng)(ceng)被(bei)開除公(gong)職的(de)人員；（4）在公(gong)務員招(zhao)考和事業(ye)單位公(gong)開招(zhao)聘中(zhong)被(bei)招(zhao)考或招(zhao)聘主管機(ji)關(guan)認定(ding)有嚴重違紀違規行為且(qie)不得(de)報考的(de)人員；（5）法律規定(ding)不得(de)聘用(yong)的(de)其他情形(xing)的(de)人員。

根據國家和(he)(he)省里有關規定(ding)，由我(wo)省統一(yi)組(zu)織招(zhao)募和(he)(he)選派的“選聘(pin)高校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)到村任職”、“三支一(yi)扶”計劃(hua)(hua)、“大學生(sheng)(sheng)志愿服務西部計劃(hua)(hua)”等服務基層(ceng)(ceng)項目(mu)人員(yuan)（須(xu)是魚臺生(sheng)(sheng)源(yuan)或在魚臺從事基層(ceng)(ceng)服務的，以(yi)下簡稱(cheng)服務基層(ceng)(ceng)項目(mu)人員(yuan)），服務滿(man)2年(nian)(nian)(nian)(nian)、考核合格，3年(nian)(nian)(nian)(nian)內（指2011年(nian)(nian)(nian)(nian)、2012年(nian)(nian)(nian)(nian)、2013年(nian)(nian)(nian)(nian)招(zhao)募和(he)(he)選派人員(yuan)，含2013年(nian)(nian)(nian)(nian)續聘(pin)的大學生(sheng)(sheng)村官(guan)）報考的，可以(yi)應聘(pin)相應的定(ding)向職位(wei)(wei)。已(yi)享(xiang)受優惠(hui)政策被錄用為公務員(yuan)或招(zhao)聘(pin)為事業(ye)單位(wei)(wei)工作人員(yuan)的，不再享(xiang)受該優惠(hui)政策。

根據(ju)中(zhong)央、省、市有關規定，應(ying)征入(ru)伍、服(fu)役期滿，符合(he)我縣安置工作條件的普通高等(deng)院校畢業生退役士(shi)兵(bing)未就業的，退役3年內可以(yi)應(ying)聘退役大學生士(shi)兵(bing)定向招聘職位(wei)。

二、招聘崗位及招聘人數

具體(ti)招(zhao)聘(pin)崗位、招(zhao)聘(pin)人數及(ji)條件要求見附件。

三、報名和資格審查

（一）報名

報(bao)名(ming)采取統一時間(jian)、網上報(bao)名(ming)、網上初(chu)審、現(xian)(xian)場(chang)采集指紋和照相(xiang)信息、現(xian)(xian)場(chang)繳費的(de)方(fang)式進(jin)行。其中應聘(pin)縣廣(guang)播電視臺男播音主(zhu)持崗位的(de)，需(xu)由本人在(zai)規定時間(jian)地點(dian)持有關證(zheng)件材料(liao)（見附(fu)件）經(jing)現(xian)(xian)場(chang)初(chu)審合(he)格(ge)，再履行網上報(bao)名(ming)程序。

網(wang)上報(bao)名時間：2015年4月16日(ri)9:00-4月20日(ri)16:00。

查詢時間(jian)：2015年4月(yue)16日(ri)11:00-4月(yue)24日(ri)16:00。

報名網(wang)址：魚臺(tai)縣人力資源和(he)社會保障局網(wang)站(zhan)（www.ytxrsj.gov.cn）、中國魚臺(tai)網(wang)（www.sdyt.gov.cn）、魚臺(tai)教(jiao)育網(wang)（www.yt.jinedu.cn）。

1、個(ge)人(ren)報(bao)(bao)名(ming)(ming)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)登錄報(bao)(bao)名(ming)(ming)網站，如實填(tian)寫、提(ti)交(jiao)相關個(ge)人(ren)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)資(zi)料，報(bao)(bao)名(ming)(ming)與考試時(shi)使用(yong)的身份證件必須一(yi)致。每(mei)人(ren)限(xian)報(bao)(bao)一(yi)個(ge)崗(gang)位，兼報(bao)(bao)者取(qu)消(xiao)應(ying)聘(pin)資(zi)格(ge)(ge)，應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)在資(zi)格(ge)(ge)待審(shen)核期(qi)內(nei)可(ke)修改報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，后一(yi)次自動替(ti)換前一(yi)次信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)。待審(shen)核期(qi)為(wei)2小(xiao)時(shi)，自完成提(ti)交(jiao)報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)算起。報(bao)(bao)名(ming)(ming)截止后，招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)單(dan)位不(bu)受待審(shen)核期(qi)限(xian)制，可(ke)直接(jie)進行(xing)審(shen)核。招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)單(dan)位初審(shen)通過(guo)，報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)不(bu)能(neng)更改。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)有惡意注冊(ce)報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息(xi)(xi)(xi)，擾亂報(bao)(bao)名(ming)(ming)秩序等行(xing)為(wei)的，查實后取(qu)消(xiao)其本次報(bao)(bao)考資(zi)格(ge)(ge)且5年內(nei)不(bu)得(de)參(can)加事業單(dan)位公開招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)。

2、資格初審(shen)。初審(shen)時間：2015年4月(yue)16日11:00-4月(yue)21日16:00。

魚臺(tai)(tai)(tai)縣(xian)(xian)人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源和社會保障局負責(ze)(ze)綜合(he)類(lei)崗位和定向崗位的(de)(de)(de)初(chu)(chu)(chu)(chu)審(shen)，魚臺(tai)(tai)(tai)縣(xian)(xian)教育(yu)體(ti)育(yu)局、魚臺(tai)(tai)(tai)縣(xian)(xian)衛生(sheng)和計(ji)劃生(sheng)育(yu)局分別(bie)負責(ze)(ze)教育(yu)類(lei)、衛生(sheng)類(lei)崗位的(de)(de)(de)初(chu)(chu)(chu)(chu)審(shen)。初(chu)(chu)(chu)(chu)審(shen)由(you)專人(ren)(ren)(ren)負責(ze)(ze)，在報名(ming)(ming)(ming)期間（節假日不(bu)休息），根(gen)據應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)提(ti)交(jiao)的(de)(de)(de)信息資(zi)料進(jin)行(xing)(xing)資(zi)格(ge)審(shen)查，并公布(bu)初(chu)(chu)(chu)(chu)審(shen)結(jie)果(guo)。對(dui)具備報名(ming)(ming)(ming)資(zi)格(ge)并符合(he)應(ying)聘(pin)(pin)條(tiao)件(jian)的(de)(de)(de)，不(bu)得拒絕報名(ming)(ming)(ming)；對(dui)不(bu)符合(he)應(ying)聘(pin)(pin)條(tiao)件(jian)而未(wei)通(tong)過初(chu)(chu)(chu)(chu)審(shen)的(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，要說明理由(you)；對(dui)提(ti)交(jiao)資(zi)料不(bu)全的(de)(de)(de)，應(ying)注明缺失內容，并退回應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)進(jin)行(xing)(xing)補(bu)充；上傳(chuan)照(zhao)片不(bu)清(qing)晰的(de)(de)(de)，退回應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)重新(xin)上傳(chuan)照(zhao)片。如在待(dai)審(shen)核期滿后48小(xiao)時內未(wei)對(dui)報名(ming)(ming)(ming)信息進(jin)行(xing)(xing)處理，則視(shi)為初(chu)(chu)(chu)(chu)審(shen)通(tong)過。網上報名(ming)(ming)(ming)期間，公布(bu)的(de)(de)(de)咨(zi)詢電話安排(pai)專人(ren)(ren)(ren)值班(ban)，提(ti)供(gong)咨(zi)詢服務。

3、現場(chang)(chang)(chang)采集(ji)指紋和(he)照相(xiang)(xiang)信息(xi)、現場(chang)(chang)(chang)繳費(fei)(fei)。通過資格初審的(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，須攜帶二代身份(fen)證(zheng)和(he)下載打印(yin)的(de)《2015年(nian)魚臺縣(xian)事業(ye)單(dan)(dan)位公開招(zhao)聘(pin)報(bao)名登(deng)記表》（一式2份(fen)）、《應(ying)聘(pin)事業(ye)單(dan)(dan)位工作人(ren)(ren)(ren)員(yuan)誠(cheng)信承諾(nuo)書》，于4月24—25日(ri)上午8:30—12:00、下午13:30—17:30到(dao)魚臺縣(xian)人(ren)(ren)(ren)力資源(yuan)市場(chang)(chang)(chang)（汽車站西1000米）現場(chang)(chang)(chang)照相(xiang)(xiang)、采集(ji)指紋，交納(na)考(kao)務費(fei)(fei)。根據物價部門(men)核定(ding)的(de)標準，考(kao)務費(fei)(fei)的(de)收(shou)取標準為每(mei)人(ren)(ren)(ren)每(mei)科(ke)40元。擬享受減(jian)免考(kao)務費(fei)(fei)的(de)特困(kun)家庭(ting)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，攜帶相(xiang)(xiang)關證(zheng)明材料（見(jian)附件）經審核確認，減(jian)免考(kao)務費(fei)(fei)。

信(xin)息采集和交費結束后(hou)，對(dui)應聘(pin)人數達(da)不到1：3比例(li)的招(zhao)(zhao)聘(pin)崗位，計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)1人的，取(qu)消招(zhao)(zhao)聘(pin)崗位；計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)2人以上的，按比例(li)相(xiang)應核減招(zhao)(zhao)聘(pin)人數。

應(ying)聘人員于2015年5月19日9:00—5月23日考(kao)前半小時登錄網站，下載(zai)、打印《2015年魚臺縣(xian)公開招聘工作人員考(kao)試準考(kao)證》。考(kao)生(sheng)參加考(kao)試須持(chi)《準考(kao)證》、身份證和(he)現場交費時蓋(gai)章確認的《2015年魚臺縣(xian)事業單位公開招聘報名登記(ji)表》，通過指紋(wen)驗證方可入場。

（二）資格審查

應聘(pin)人員(yuan)資(zi)格審(shen)查貫穿招聘(pin)工作全過程，發(fa)現弄虛作假及資(zi)料(liao)不真實(shi)者取消考試或聘(pin)用資(zi)格，并按有關規定進行(xing)處理。

報名及(ji)筆試(shi)前的(de)(de)資格(ge)審(shen)查，在網(wang)上(shang)進行。按照筆試(shi)成(cheng)績(ji)，對擬進入面試(shi)的(de)(de)人(ren)員(yuan)，需(xu)(xu)按招聘崗位(wei)要求(qiu)和(he)魚(yu)臺(tai)(tai)縣人(ren)力資源(yuan)和(he)社(she)會保障(zhang)局網(wang)站、魚(yu)臺(tai)(tai)縣教育網(wang)發布的(de)(de)相關(guan)通(tong)知，按時提交本人(ren)《準考證(zheng)》、3張(zhang)1寸與準考證(zheng)同底版照片及(ji)相關(guan)證(zheng)明材料。應聘綜合類(lei)崗位(wei)和(he)定(ding)向職位(wei)的(de)(de)，提交到魚(yu)臺(tai)(tai)縣人(ren)力資源(yuan)和(he)社(she)會保障(zhang)局事(shi)(shi)業(ye)單位(wei)人(ren)事(shi)(shi)管(guan)理(li)科；應聘教師(shi)崗位(wei)的(de)(de)，提交到魚(yu)臺(tai)(tai)縣教育體育局人(ren)事(shi)(shi)科；應聘衛(wei)生專業(ye)技(ji)術崗位(wei)的(de)(de)，提交到魚(yu)臺(tai)(tai)縣衛(wei)生和(he)計劃(hua)生育局人(ren)事(shi)(shi)科。報考定(ding)向招聘崗位(wei)的(de)(de)服務(wu)基層項目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)，還需(xu)(xu)提交相關(guan)服務(wu)基層項目(mu)(mu)的(de)(de)證(zheng)明材料（見附件2）。

經審查(cha)不具(ju)備應聘條件的，取消其面(mian)試資(zi)格。在(zai)規定時間內未(wei)提交相(xiang)關材料的，視為棄(qi)權(quan)。因(yin)取消資(zi)格或棄(qi)權(quan)造成(cheng)的空(kong)缺，按筆試成(cheng)績依次(ci)等額遞(di)補。

四、考試內容和方法

考試分(fen)為(wei)筆試和面試，均采用(yong)百分(fen)制計算(suan)成績。

（一）筆試。

筆試由魚臺縣事業單位(wei)公(gong)開招聘辦(ban)公(gong)室統一組織實施(shi)。

筆試(shi)時(shi)間：2015年5月23日。

綜(zong)合(he)類：上午9:00—11:30。

教育類(lei)、衛生類(lei)：下(xia)午14:00—16:30。

筆試地點見準考證。

筆試(shi)根據專業(ye)(ye)不同分(fen)為(wei)綜(zong)(zong)合(he)(he)、衛生和(he)(he)教育三(san)大類(lei)，各(ge)類(lei)均考(kao)一科。綜(zong)(zong)合(he)(he)類(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容為(wei)公共基(ji)(ji)礎知識(shi)(shi)，包括法(fa)律法(fa)規、政(zheng)治經(jing)濟理論、時政(zheng)方針、科技知識(shi)(shi)、省(sheng)情省(sheng)況(kuang)等基(ji)(ji)礎性知識(shi)(shi)和(he)(he)綜(zong)(zong)合(he)(he)寫(xie)作；衛生類(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容為(wei)公共基(ji)(ji)礎知識(shi)(shi)和(he)(he)醫藥(yao)衛生專業(ye)(ye)基(ji)(ji)礎知識(shi)(shi)兩(liang)部分(fen)，分(fen)別(bie)占整個試(shi)題分(fen)數(shu)的(de)30%和(he)(he)70%，專業(ye)(ye)基(ji)(ji)礎知識(shi)(shi)部分(fen)按醫療、藥(yao)學、檢驗、中醫、護理五類(lei)分(fen)別(bie)命題；教育類(lei)考(kao)試(shi)內(nei)容為(wei)公共基(ji)(ji)礎知識(shi)(shi)和(he)(he)教學基(ji)(ji)礎知識(shi)(shi)（包括教育學、心理學知識(shi)(shi)和(he)(he)專業(ye)(ye)知識(shi)(shi)）兩(liang)部分(fen)，分(fen)別(bie)占整個試(shi)題分(fen)數(shu)的(de)30%和(he)(he)70%。筆試(shi)采用(yong)百(bai)分(fen)制計(ji)(ji)算(suan)應聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)成(cheng)績(ji)。為(wei)保證新進人(ren)員(yuan)基(ji)(ji)本素質，筆試(shi)設定(ding)最(zui)低(di)合(he)(he)格分(fen)數(shu)線，由(you)魚臺縣(xian)事業(ye)(ye)單位公開招聘(pin)主管機關根據崗位招聘(pin)計(ji)(ji)劃和(he)(he)筆試(shi)情況(kuang)確(que)定(ding)。

筆(bi)試(shi)采取統一考試(shi)、統一標(biao)準、統一閱卷的方式進行。

面(mian)試(shi)人選從達到筆(bi)(bi)試(shi)合格(ge)分數(shu)線的(de)應(ying)聘人員中，根(gen)據招聘崗(gang)位(wei)和招聘人數(shu)由高分到低分按(an)比(bi)例依次確定：招聘計劃在10人以(yi)下的(de)為1：3；10人（含）以(yi)上的(de)為1：2。最后一(yi)名成績并列者，均(jun)參加面(mian)試(shi)。達不到比(bi)例的(de)，按(an)實有合格(ge)人數(shu)確定。筆(bi)(bi)試(shi)合格(ge)人數(shu)出現空(kong)缺的(de)崗(gang)位(wei)，取消(xiao)招聘。進入面(mian)試(shi)人員名單(dan)按(an)規定程序(xu)面(mian)向社(she)會公布。

（二）面試。

應(ying)聘(pin)教師(shi)崗位的(de)采取試(shi)講方(fang)式(shi)；應(ying)聘(pin)其他(ta)崗位的(de)采用(yong)結構化面(mian)試(shi)方(fang)式(shi)。

面(mian)試在魚臺縣(xian)事(shi)業單位公開招聘辦公室(shi)統一指導下，由招聘單位主管部(bu)門分別組織實施。面(mian)試時(shi)間、地點和注(zhu)意事(shi)項(xiang)等(deng)考生須知的信(xin)息詳(xiang)見《面(mian)試通知書》，參加面(mian)試人(ren)員交納面(mian)試考務費(fei)70元(yuan)。

面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)采取(qu)百分(fen)(fen)(fen)制，由(you)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)考(kao)官當場評判，在(zai)本(ben)場面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)結(jie)束后統一向(xiang)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人員(yuan)宣布。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)結(jie)束后，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)和面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)各占50%的比(bi)例百分(fen)(fen)(fen)制合成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)、面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)均計(ji)算(suan)到小數(shu)(shu)(shu)點后兩位數(shu)(shu)(shu)，尾數(shu)(shu)(shu)四舍五入(ru)。根據考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)，由(you)高分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)依次確定(ding)進入(ru)考(kao)核(he)體檢(jian)(jian)范圍人選(xuan)。同一招聘崗(gang)位出現總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)并列的，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由(you)高分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)依次確定(ding)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)再相同時，由(you)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)組織(zhi)實施部門(men)組織(zhi)加(jia)試(shi)(shi)(shi)(shi)，根據加(jia)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由(you)高分(fen)(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)(fen)依次確定(ding)進入(ru)考(kao)核(he)體檢(jian)(jian)范圍人選(xuan)。崗(gang)位計(ji)劃數(shu)(shu)(shu)與實際參加(jia)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人數(shu)(shu)(shu)為1：1的，面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)低(di)于同類(lei)別所有(you)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)人員(yuan)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)平(ping)均分(fen)(fen)(fen)值的，不得(de)進入(ru)考(kao)核(he)體檢(jian)(jian)范圍。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)及考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)面(mian)(mian)向(xiang)社會統一公布。

五、考察體檢

按照招聘(pin)計劃，根(gen)據(ju)應聘(pin)人員(yuan)考試總(zong)成績(ji)(ji)，由高分(fen)到低分(fen)按不高于1：1.5的比例，確定進入考察(cha)體檢(jian)范(fan)圍(wei)人選(xuan)，并依次等額組織進行考察(cha)體檢(jian)。考察(cha)根(gen)據(ju)崗(gang)位(wei)條件(jian)要(yao)求采取查(cha)閱(yue)檔案、查(cha)驗證明(ming)等多種(zhong)方式進行，應側(ce)重(zhong)思(si)想政(zheng)治表現、道德品(pin)質以及業務能力和工(gong)作實績(ji)(ji)等方面情況，并對(dui)應聘(pin)人員(yuan)是否符合規定的崗(gang)位(wei)資格(ge)條件(jian)，提供的相關信息、材(cai)料是否真實準確等進行復審(shen)。

體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)在縣級以上綜合性醫院(yuan)進(jin)(jin)行，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準和項(xiang)目(mu)參照(zhao)《公務員(yuan)錄用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用(yong)標準》執行，國家另有規定的(de)從其規定。應聘人(ren)員(yuan)未(wei)按規定時(shi)間(jian)、地點(dian)參加體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)的(de)，視為自動放(fang)棄。對按規定需(xu)要復(fu)檢(jian)(jian)(jian)的(de)，不在原體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)醫院(yuan)進(jin)(jin)行，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)只能進(jin)(jin)行1次，結(jie)果以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)結(jie)論為準。對放(fang)棄考(kao)察(cha)(cha)(cha)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)資格(ge)或考(kao)察(cha)(cha)(cha)、體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)不合格(ge)造成的(de)空缺，從進(jin)(jin)入(ru)同一(yi)崗位考(kao)察(cha)(cha)(cha)范(fan)圍的(de)人(ren)員(yuan)中依(yi)次等(deng)額(e)遞(di)補。

六、公示聘用

對考(kao)試、考(kao)察、體(ti)檢合(he)格的(de)擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)，由(you)魚臺(tai)縣事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)辦(ban)公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)室統一公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)示(shi)，公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)示(shi)期(qi)(qi)為7個工作日。擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)名單(dan)公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)示(shi)后不再遞補。擬(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)示(shi)期(qi)(qi)滿(man)無異(yi)議的(de)，在同一專業(ye)崗位(wei)(wei)內(nei)從高分(fen)到(dao)低分(fen)依次由(you)考(kao)生選(xuan)擇相(xiang)應單(dan)位(wei)(wei)的(de)對應崗位(wei)(wei)（其中應聘(pin)鄉(xiang)鎮(zhen)衛生院基層服務項目定(ding)向(xiang)職位(wei)(wei)的(de)，根據進入聘(pin)用(yong)(yong)范圍人(ren)員(yuan)所學專業(ye)和單(dan)位(wei)(wei)需求(qiu)專業(ye)進行(xing)(xing)雙向(xiang)選(xuan)擇），魚臺(tai)縣事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)主管機關(guan)辦(ban)理備案手(shou)續，發放《事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)工作介紹信》，憑《事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)(wei)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)工作介紹信》辦(ban)理派遣、列編等相(xiang)關(guan)手(shou)續。受聘(pin)人(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)實(shi)行(xing)(xing)試用(yong)(yong)期(qi)(qi)制度，期(qi)(qi)滿(man)合(he)格的(de)，正式聘(pin)用(yong)(yong)，不合(he)格的(de)取消聘(pin)用(yong)(yong)。

教育工(gong)作(zuo)崗位招聘的(de)人員在聘用學校的(de)聘用期限不得少(shao)于5年(nian)。

七、組織領導和工作紀律

成(cheng)立魚臺(tai)縣(xian)事業單位(wei)招(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)領(ling)導(dao)小組(zu)，下(xia)設辦公(gong)(gong)(gong)室，辦公(gong)(gong)(gong)室設在魚臺(tai)縣(xian)人(ren)力(li)資(zi)源和社會(hui)保障局，具體負責事業單位(wei)招(zhao)(zhao)聘的日常工(gong)作(zuo)。招(zhao)(zhao)聘工(gong)作(zuo)堅持民主、公(gong)(gong)(gong)開(kai)、競爭、擇(ze)優原(yuan)則。應聘人(ren)員要(yao)(yao)嚴(yan)格遵守(shou)招(zhao)(zhao)聘紀(ji)律，嚴(yan)禁(jin)弄虛作(zuo)假，違者(zhe)取消(xiao)聘用資(zi)格。工(gong)作(zuo)人(ren)員要(yao)(yao)秉公(gong)(gong)(gong)辦事，嚴(yan)禁(jin)徇(xun)私舞弊，違者(zhe)視情節輕重嚴(yan)肅(su)處理。

魚臺縣紀檢監(jian)察(cha)部門實施全過程監(jian)督，監(jian)督電話：0537-6010866。

八、其他

筆(bi)試成績、面試人員(yuan)名單(dan)、考試總(zong)成績、考核(he)體檢人員(yuan)名單(dan)和擬聘用人員(yuan)公(gong)示等都將在魚臺縣人力(li)資源和社(she)會保障局網(wang)站（//www.ytxrsj.gov.cn/）公(gong)布。

魚(yu)臺縣事業單位公開招(zhao)聘統一(yi)考(kao)試不(bu)指定考(kao)試教材和輔導(dao)用書(shu)，不(bu)舉辦也不(bu)授權或委托任何機(ji)構和個人(ren)舉辦考(kao)試輔導(dao)培訓班(ban)。

未(wei)盡事宜(yi)，由魚臺(tai)縣事業(ye)單位公開(kai)招聘工作領導小組負(fu)責解釋。