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根據金鄉縣(xian)2015年度公開招聘計劃和人才需求情(qing)況(kuang)，經縣(xian)委(wei)、縣(xian)政府(fu)同意(yi)，公開招聘一(yi)批事(shi)(shi)業單位工作(zuo)人員(yuan)，現將有關事(shi)(shi)項(xiang)公告如下。

一、招聘計劃

招聘計(ji)劃共計(ji)198名(ming)。其(qi)中綜合類(lei)48名(ming)，教育類(lei)100名(ming)，衛(wei)生(sheng)類(lei)43名(ming)，服務基層(ceng)項目(mu)等(deng)定向崗位7名(ming)。具體招聘崗位和要求見附件(jian)。

二、招聘范圍和條件

（一）遵守中華人民(min)共和國憲法和法律，有良好(hao)的品行和適應(ying)崗(gang)位的身體(ti)條件。

（二）年(nian)齡(ling)40周歲以(yi)下（1974年(nian)4月16日以(yi)后出(chu)生）。

（三）專科及以(yi)上學(xue)歷畢業生，國家承認學(xue)歷、學(xue)位的(de)海(hai)外留學(xue)生。

（四）有下列(lie)情(qing)形之一的人(ren)員不得應(ying)聘：

1、在讀全日制普通(tong)高校非應屆畢業生（也不能用已取(qu)得的學歷學位作為條件應聘）、現役(yi)軍人；

2、曾(ceng)受過刑事處罰和(he)曾(ceng)被開除公職的；

3、受黨紀(ji)、政紀(ji)處分尚(shang)未解除的；

4、因違(wei)法違(wei)紀正被調(diao)查處理的；

5、在公(gong)務員招考和(he)事(shi)業單(dan)位公(gong)開(kai)招聘(pin)中被認定(ding)有嚴(yan)重違紀(ji)違規行為且不得(de)報考的；

6、法律規定不得聘用的其他情形。

（五）應聘人員不能(neng)報考與(yu)本人有應回避親屬(shu)關(guan)系的崗位。

三、報名與資格審查

（一）報名

報名(ming)采(cai)取統(tong)一時間(jian)、網(wang)上(shang)報名(ming)、網(wang)上(shang)初(chu)審、網(wang)上(shang)繳費(fei)的方式進行。

報(bao)名(ming)時間：2015年4月16日(ri)9:00-4月20日(ri)16:00。

查詢時間：2015年4月(yue)(yue)16日(ri)11:00-4月(yue)(yue)24日(ri)16:00。

報名(ming)網址：金(jin)鄉(xiang)縣(xian)委、縣(xian)政府門(men)戶網站（//www.jinxiang.gov.cn/）和金(jin)鄉(xiang)縣(xian)人力資源和社(she)會保障局網站（//www.jxxrsj.gov.cn/）。

1、網(wang)(wang)上(shang)報名(ming)(ming)(ming)。應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員登錄(lu)指定的(de)(de)報名(ming)(ming)(ming)網(wang)(wang)站，實(shi)名(ming)(ming)(ming)簽署(shu)《報考金鄉(xiang)縣公開招(zhao)聘(pin)(pin)事業(ye)單位工作人(ren)(ren)員誠信承諾書(shu)》（進(jin)入面試時使用(yong)），如實(shi)填寫、提交個人(ren)(ren)相關(guan)信息(xi)資(zi)料(liao)。上(shang)傳個人(ren)(ren)近期證件照片，并(bing)將上(shang)傳照片加洗(xi)1寸3張備用(yong)。應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員必(bi)須使用(yong)二代有效身份(fen)證報名(ming)(ming)(ming)，報名(ming)(ming)(ming)與考試時使用(yong)的(de)(de)身份(fen)證必(bi)須一致。應(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員惡意注冊報名(ming)(ming)(ming)信息(xi)、擾亂報名(ming)(ming)(ming)秩(zhi)序的(de)(de)，查實(shi)后取消其本次(ci)報考資(zi)格且5年(nian)內不得參加事業(ye)單位公開招(zhao)聘(pin)(pin)。

每(mei)人(ren)(ren)限報一個崗(gang)位，在資(zi)格(ge)待(dai)審核(he)期(qi)內可(ke)修(xiu)(xiu)改報名(ming)信息，后(hou)一次(ci)自動替換前一次(ci)信息。待(dai)審核(he)期(qi)為2小時，自完成提交報名(ming)信息算(suan)起。報名(ming)截(jie)止后(hou)，應聘(pin)人(ren)(ren)員不(bu)能再修(xiu)(xiu)改報名(ming)信息，招聘(pin)領(ling)導(dao)小組辦(ban)公(gong)室不(bu)受待(dai)審核(he)期(qi)限制，可(ke)直接進行審核(he)。報名(ming)一經(jing)初審通過，不(bu)能更改。

每個招聘崗位(wei)的(de)(de)報考人(ren)數不(bu)(bu)得低于招聘計劃的(de)(de)3倍(bei)，達不(bu)(bu)到規定(ding)比例的(de)(de)，核減(jian)或取消該計劃。報考取消招聘計劃職位(wei)的(de)(de)人(ren)員(yuan)，經本(ben)人(ren)同(tong)意，可在規定(ding)時間(jian)內(nei)改報其他符(fu)合條件的(de)(de)職位(wei)。

2、網上初審。

初審(shen)時(shi)間：2015年4月(yue)16日11:00-4月(yue)21日16:00。

專人負(fu)責資(zi)(zi)格初審(shen)(shen)(shen)工作，在(zai)報(bao)名期間（節(jie)假日不(bu)(bu)(bu)休息）查看網上報(bao)名情況，根據應聘人員提(ti)交的信(xin)息資(zi)(zi)料進(jin)行資(zi)(zi)格審(shen)(shen)(shen)查，并(bing)(bing)及時(shi)公布初審(shen)(shen)(shen)結果。對具備報(bao)名資(zi)(zi)格并(bing)(bing)符合應聘條(tiao)件(jian)(jian)的，不(bu)(bu)(bu)得拒絕報(bao)名；對不(bu)(bu)(bu)符合應聘條(tiao)件(jian)(jian)而(er)未通(tong)過初審(shen)(shen)(shen)的人員，要說明理由；對提(ti)交資(zi)(zi)料不(bu)(bu)(bu)全的，應注(zhu)明缺失內容，并(bing)(bing)退回應聘人員進(jin)行補充。如(ru)(ru)待審(shen)(shen)(shen)核期滿后48小時(shi)內，未對報(bao)名信(xin)息進(jin)行處(chu)理，則視為初審(shen)(shen)(shen)通(tong)過。凡(fan)不(bu)(bu)(bu)符合報(bao)考條(tiao)件(jian)(jian)報(bao)考者(zhe)或不(bu)(bu)(bu)如(ru)(ru)實(shi)提(ti)交個人信(xin)息資(zi)(zi)料者(zhe)，責任自負(fu)。

3、網上繳費。

繳費時間：2015年4月(yue)16日11:00-4月(yue)22日16:00。

繳(jiao)費標(biao)準：根據物價部(bu)門核定的(de)標(biao)準，考務費的(de)收(shou)取標(biao)準為每人每科40元。

應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員在待審核期(qi)滿(man)后至查詢截止時(shi)間前登(deng)錄網(wang)(wang)站(zhan)，查詢初審結(jie)果。通過資格初審的(de)人(ren)(ren)(ren)員，在規定時(shi)間內登(deng)錄報名網(wang)(wang)站(zhan)進行網(wang)(wang)上(shang)繳(jiao)費，逾期(qi)不(bu)辦理網(wang)(wang)上(shang)繳(jiao)費手續的(de)，視作放棄。繳(jiao)費成功后，下(xia)載打印《金(jin)鄉縣(xian)2015年(nian)公(gong)開招(zhao)聘(pin)事業單(dan)位工(gong)作人(ren)(ren)(ren)員報名登(deng)記表(biao)》、《在職人(ren)(ren)(ren)員應聘(pin)證明信》、《應聘(pin)事業單(dan)位工(gong)作人(ren)(ren)(ren)員誠信承諾書》，并于2015年(nian)5月19日9:00-5月23日登(deng)錄該網(wang)(wang)站(zhan)，下(xia)載打印《2015年(nian)金(jin)鄉縣(xian)事業單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)工(gong)作人(ren)(ren)(ren)員考(kao)試準考(kao)證》。

特(te)(te)困(kun)家庭畢(bi)業生(sheng)應聘(pin)，通過初審(shen)后，于4月22日9:00至16:00憑縣(xian)(xian)級民政部(bu)門(men)發放(fang)的相關(guan)證(zheng)件(jian)或《山(shan)東省(sheng)特(te)(te)困(kun)家庭高校畢(bi)業生(sheng)就(jiu)業服務(wu)卡》原件(jian)和復印件(jian)等相關(guan)證(zheng)明材料，到金(jin)鄉縣(xian)(xian)人(ren)力資源和社會保障局公務(wu)員(yuan)和事業單位(wei)人(ren)事管(guan)理科（金(jin)鄉縣(xian)(xian)府前街1號縣(xian)(xian)政府院內）辦(ban)理減免(mian)(mian)考(kao)務(wu)費審(shen)核確認(ren)手續，不實行(xing)網(wang)上繳費，免(mian)(mian)收(shou)考(kao)務(wu)費。審(shen)查核準后，考(kao)生(sheng)本人(ren)要網(wang)上確認(ren)。

（二）資格審查

資格審(shen)查貫穿于(yu)招聘工作全過(guo)程。凡在報名、筆試、面試、考(kao)察、體檢、聘用(yong)等(deng)過(guo)程中弄虛作假，不符合招聘簡章要求的，一律(lv)取(qu)消應聘資格，并按有(you)關規(gui)定嚴肅處理。

應聘(pin)人員報名及筆(bi)試(shi)(shi)前的(de)(de)資格(ge)審(shen)查在網(wang)上進(jin)行。按照筆(bi)試(shi)(shi)成績(ji)，對(dui)擬(ni)進(jin)入(ru)面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)人員，進(jin)行面(mian)試(shi)(shi)資格(ge)審(shen)查。面(mian)試(shi)(shi)資格(ge)審(shen)查時(shi)間(jian)、地點另行通知。

面試(shi)資格審查時應(ying)聘(pin)(pin)人員(yuan)需提交《準考證(zheng)(zheng)》及(ji)相關證(zheng)(zheng)明材(cai)料。證(zheng)(zheng)明材(cai)料主要包括：下(xia)載(zai)并填寫附件《基本情(qing)況表》并自(zi)備檔案袋(dai)；《報(bao)名登記表》；本人身份證(zheng)(zheng)（須為二代(dai)有效(xiao)身份證(zheng)(zheng)或臨時有效(xiao)身份證(zheng)(zheng)）原(yuan)件及(ji)復印(yin)件；畢業證(zheng)(zheng)原(yuan)件及(ji)復印(yin)件（全日制普(pu)通高校應(ying)屆畢業生應(ying)聘(pin)(pin)的，提交學校核發的就業推薦(jian)表，并能(neng)夠正常畢業）；報(bao)到證(zheng)(zheng)原(yuan)件及(ji)復印(yin)件（在職人員(yuan)應(ying)聘(pin)(pin)的，還需提交有用人權(quan)限部門或單位出(chu)具的《在職人員(yuan)應(ying)聘(pin)(pin)證(zheng)(zheng)明信》）；1寸照片(pian)3張（與報(bao)名時同底版）；戶口(kou)所在地派出(chu)所出(chu)具的無違(wei)法證(zheng)(zheng)明和戶口(kou)所在地衛生計生部門出(chu)具的無違(wei)反計生證(zheng)(zheng)明。

應聘教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)崗(gang)位的(de)，須(xu)提供教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)資格(ge)證(zheng)。應聘職業中(zhong)專教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)崗(gang)位的(de)，如(ru)無教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)資格(ge)證(zheng)應于規(gui)定期(qi)限內(nei)取(qu)得相(xiang)應教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)資格(ge)證(zheng)。

留學(xue)(xue)(xue)回國(guo)人員(yuan)應(ying)聘的(de)，還需(xu)提供學(xue)(xue)(xue)歷證書、學(xue)(xue)(xue)位證書、國(guo)家教育部(bu)門(men)的(de)學(xue)(xue)(xue)歷認證和我(wo)國(guo)駐(zhu)外使領館的(de)有關證明材料的(de)原件及復印件。

由我省實施招(zhao)募在金鄉(xiang)服務的(de)2011年(nian)、2012年(nian)、2013年(nian)“選聘高校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)到村任職(zhi)”、“三(san)支一扶”計劃(hua)項目(mu)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)等(deng)基(ji)層項目(mu)人(ren)員(yuan)和符合(he)我縣安(an)置條(tiao)件的(de)2013年(nian)、2014年(nian)退(tui)役(yi)的(de)未安(an)置退(tui)役(yi)大(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)兵(bing)可以(yi)報考相應的(de)定向職(zhi)位(wei)(wei)。已享(xiang)受優惠(hui)政(zheng)策被錄用(yong)為公務員(yuan)或招(zhao)聘為事業(ye)單位(wei)(wei)工作人(ren)員(yuan)的(de)，不再享(xiang)受該優惠(hui)政(zheng)策。“選聘高校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)到村任職(zhi)”、“三(san)支一扶”畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)考核合(he)格(ge)，在辦理確認手續時，除出具(ju)以(yi)上(shang)材料外，要(yao)出具(ju)縣以(yi)上(shang)組織人(ren)社部門考核認定的(de)證明(ming)材料；退(tui)役(yi)大(da)學生(sheng)(sheng)士(shi)兵(bing)要(yao)出具(ju)《士(shi)兵(bing)退(tui)出現役(yi)證》和縣民政(zheng)局退(tui)伍軍人(ren)安(an)置辦公室(shi)出具(ju)的(de)大(da)學生(sheng)(sheng)退(tui)役(yi)證明(ming)材料。

經審查(cha)不具備(bei)應(ying)聘條件的(de)(de)，取(qu)消(xiao)其面試資格。在規定時間內未提交相(xiang)關(guan)材料的(de)(de)，視(shi)為棄(qi)權。因取(qu)消(xiao)資格或棄(qi)權造(zao)成(cheng)的(de)(de)空(kong)缺(que)，按筆試成(cheng)績依次遞補。

資(zi)格審(shen)查(cha)結束后，進入面試人員(yuan)名單統(tong)一(yi)公(gong)布。

（三）考(kao)試內容和方法

考試分為(wei)筆試和面試。

1、筆試

筆試(shi)時(shi)間：2015年5月23日。

綜合類：上(shang)午9:00-11:30。

教(jiao)育類(lei)、衛(wei)生類(lei)：下午：14:00-16:30。

筆試地點見準考證。

筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采(cai)(cai)用(yong)我省統一招聘(pin)(pin)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)卷(juan)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)根據專業(ye)不(bu)同(tong)分(fen)(fen)(fen)為綜(zong)合、衛(wei)生(sheng)(sheng)和(he)(he)教(jiao)育三大類(lei)，各類(lei)均考(kao)(kao)一科(ke)。綜(zong)合類(lei)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)內容(rong)(rong)為公(gong)(gong)共(gong)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)，包(bao)括法律法規、政治經濟理(li)論、時(shi)政方針、科(ke)技知(zhi)(zhi)識(shi)、省情省況等(deng)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)性知(zhi)(zhi)識(shi)和(he)(he)綜(zong)合寫作；衛(wei)生(sheng)(sheng)類(lei)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)內容(rong)(rong)為公(gong)(gong)共(gong)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)和(he)(he)醫(yi)藥衛(wei)生(sheng)(sheng)專業(ye)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)兩部(bu)(bu)分(fen)(fen)(fen)，分(fen)(fen)(fen)別占整(zheng)個(ge)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)題分(fen)(fen)(fen)數(shu)的(de)30%和(he)(he)70%，專業(ye)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)部(bu)(bu)分(fen)(fen)(fen)按醫(yi)療、藥學、檢(jian)驗、中醫(yi)、護理(li)五類(lei)分(fen)(fen)(fen)別命題；教(jiao)育類(lei)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)內容(rong)(rong)為公(gong)(gong)共(gong)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)和(he)(he)教(jiao)學基(ji)(ji)(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)（包(bao)括教(jiao)育學、心理(li)學知(zhi)(zhi)識(shi)和(he)(he)專業(ye)知(zhi)(zhi)識(shi)）兩部(bu)(bu)分(fen)(fen)(fen)，分(fen)(fen)(fen)別占整(zheng)個(ge)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)題分(fen)(fen)(fen)數(shu)的(de)30%和(he)(he)70%。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采(cai)(cai)用(yong)百分(fen)(fen)(fen)制計(ji)算應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績計(ji)算到(dao)小數(shu)點(dian)后兩位數(shu)，尾數(shu)四舍五入，按照成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績高低(di)以不(bu)低(di)于招聘(pin)(pin)計(ji)劃3倍的(de)比(bi)例（招聘(pin)(pin)計(ji)劃超過10人(ren)(ren)的(de)崗位按1：2）確定面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)（最(zui)后一名(ming)(ming)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績相同(tong)者全部(bu)(bu)參(can)加(jia)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)）。達不(bu)到(dao)規定比(bi)例的(de)，筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績不(bu)能低(di)于同(tong)類(lei)同(tong)層(ceng)次進入面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)最(zui)低(di)分(fen)(fen)(fen)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)名(ming)(ming)單在金鄉(xiang)縣(xian)委、縣(xian)政府門戶網(wang)(wang)站和(he)(he)金鄉(xiang)縣(xian)人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)和(he)(he)社(she)會保障局網(wang)(wang)站進行公(gong)(gong)布。進入面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應(ying)繳納(na)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)務費70元。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)可在報名(ming)(ming)網(wang)(wang)站點(dian)擊(ji)“筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績查詢(xun)入口”查詢(xun)本人(ren)(ren)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績。

2、面試

面試時(shi)間、地點見《面試通知書》。

（1）綜合類(lei)：采用結構化面試(shi)(shi)(shi)的方式(shi)進行，對進入面試(shi)(shi)(shi)人(ren)員，抽簽(qian)確定面試(shi)(shi)(shi)考(kao)評(ping)(ping)組(zu)，本(ben)人(ren)抽簽(qian)確定面試(shi)(shi)(shi)順序。報考(kao)同一職位類(lei)別的考(kao)生安排(pai)在同一考(kao)評(ping)(ping)組(zu)。

（2）教(jiao)(jiao)育(yu)類(lei)：采(cai)用說課的方(fang)式進行，按(an)專業分組(zu)，本人抽簽確(que)定說課順序及課題。主要考察綜(zong)合運用教(jiao)(jiao)育(yu)學、心(xin)理學知識(shi)和現代(dai)化教(jiao)(jiao)育(yu)手(shou)段實現教(jiao)(jiao)學目的，組(zu)織課程實施，掌握課程內容，運用教(jiao)(jiao)學語言和教(jiao)(jiao)學資源等方(fang)面的能力(li)。

（3）衛生(sheng)類：采用專業答辯的方(fang)式(shi)進行，本人(ren)抽簽確定專業答辯順序，報考同(tong)一職位(wei)的考生(sheng)安排同(tong)一考評組。

面(mian)(mian)試采用(yong)百(bai)分制計分，面(mian)(mian)試成(cheng)績(ji)在本(ben)場面(mian)(mian)試結束后當(dang)場宣布。達不到招(zhao)聘計劃規(gui)定(ding)比例的面(mian)(mian)試人(ren)員(yuan)，面(mian)(mian)試成(cheng)績(ji)不得低于(yu)同(tong)類(lei)同(tong)層次崗位擬進入(ru)體(ti)檢考(kao)核人(ren)員(yuan)的面(mian)(mian)試最低成(cheng)績(ji)。

按筆試成績(ji)(ji)、面試成績(ji)(ji)各占50%的比例，計(ji)算考(kao)試總(zong)成績(ji)(ji)。筆試成績(ji)(ji)、面試成績(ji)(ji)、考(kao)試總(zong)成績(ji)(ji)均計(ji)算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

四、考察體檢

根據考(kao)生總成(cheng)績，按招聘崗位(wei)和招聘計劃(hua)由高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)進行等額考(kao)察體檢。如(ru)出現同一招聘崗位(wei)應聘人(ren)員總成(cheng)績相同者(zhe)，按照筆試(shi)成(cheng)績高(gao)(gao)低的順(shun)序確定考(kao)察體檢人(ren)選(xuan)；筆試(shi)成(cheng)績再相同的，組織(zhi)加試(shi)，根據加試(shi)成(cheng)績由高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)確定考(kao)察體檢人(ren)選(xuan)。

（一）考察

按照德才兼(jian)備的(de)(de)標(biao)準，根據招聘(pin)崗位的(de)(de)要(yao)求，全面(mian)了解被考察對(dui)象的(de)(de)政治(zhi)思想、道德品質、能力素質、學習(xi)表現、遵紀守法以及是否需要(yao)回避等方面(mian)的(de)(de)情況，同時(shi)對(dui)考察對(dui)象進行資格(ge)(ge)復審，考察結果分為(wei)合(he)格(ge)(ge)和(he)不合(he)格(ge)(ge)兩(liang)個(ge)等次(ci)。對(dui)考察合(he)格(ge)(ge)人(ren)(ren)(ren)員，按招聘(pin)人(ren)(ren)(ren)數(shu)1：1的(de)(de)比例確定體檢人(ren)(ren)(ren)選。

（二）體檢

體檢(jian)(jian)在(zai)縣(xian)級以上綜合(he)性醫(yi)(yi)院進行(xing)(xing)，體檢(jian)(jian)標準(zhun)和項(xiang)目(mu)參照《公(gong)務員(yuan)錄用(yong)體檢(jian)(jian)通用(yong)標準(zhun)（試行(xing)(xing)）》（國(guo)人部發〔2005〕1號）和《關于(yu)修訂〈公(gong)務員(yuan)錄用(yong)體檢(jian)(jian)通用(yong)標準(zhun)（試行(xing)(xing)）〉的(de)通知》（人社部發〔2010〕19號）執行(xing)(xing)，國(guo)家另有規(gui)定的(de)從其規(gui)定。應聘(pin)人員(yuan)未按(an)規(gui)定時間、地點(dian)參加體檢(jian)(jian)的(de)，視為自動放棄。對按(an)規(gui)定需要(yao)復檢(jian)(jian)的(de)，不在(zai)原體檢(jian)(jian)醫(yi)(yi)院進行(xing)(xing)，復檢(jian)(jian)只進行(xing)(xing)1次(ci)，結果以復檢(jian)(jian)結論為準(zhun)。費用(yong)由應聘(pin)人員(yuan)承擔。體檢(jian)(jian)結果分為合(he)格(ge)和不合(he)格(ge)兩個等(deng)次(ci)。

對放棄考(kao)察體(ti)檢(jian)資格或考(kao)察體(ti)檢(jian)不合格造成(cheng)(cheng)(cheng)的(de)(de)空(kong)缺，可從報考(kao)同一(yi)崗位人員中，按照總成(cheng)(cheng)(cheng)績的(de)(de)高低(di)依次等額遞(di)補（如遞(di)補人員的(de)(de)總成(cheng)(cheng)(cheng)績相同，按照筆試成(cheng)(cheng)(cheng)績的(de)(de)高低(di)確定遞(di)補人選）。

五、公示聘用

考察(cha)體檢合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)需要選(xuan)崗(gang)(gang)(gang)的(de)(de)依總成績(ji)從高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)，依次選(xuan)擇(ze)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單位(wei)(wei)(wei)(wei)。總成績(ji)相(xiang)(xiang)同的(de)(de)，按照筆試(shi)成績(ji)高低(di)順序依次選(xuan)擇(ze)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單位(wei)(wei)(wei)(wei)。選(xuan)崗(gang)(gang)(gang)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)(bu)能選(xuan)與本人(ren)(ren)(ren)有應回避親屬(shu)關系人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)所(suo)在(zai)單位(wei)(wei)(wei)(wei)。選(xuan)崗(gang)(gang)(gang)后(hou)對擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)名(ming)單進行網上公(gong)(gong)示(shi)，公(gong)(gong)示(shi)期(qi)(qi)為7個(ge)工(gong)作(zuo)日(ri)，擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)名(ming)單公(gong)(gong)示(shi)后(hou)不(bu)(bu)再遞補。公(gong)(gong)示(shi)期(qi)(qi)滿(man)(man)后(hou)由用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)單位(wei)(wei)(wei)(wei)辦(ban)理(li)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)相(xiang)(xiang)關手續。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)按規定實行試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)制度(du)，期(qi)(qi)滿(man)(man)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)，不(bu)(bu)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)不(bu)(bu)予(yu)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)。應聘(pin)(pin)職業中專(zhuan)崗(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿(man)(man)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)，但未(wei)取得(de)相(xiang)(xiang)應教(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)證(zheng)的(de)(de)，暫(zan)轉為兼(jian)職教(jiao)師(shi)使用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)，保(bao)留聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)資(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)1年，期(qi)(qi)間取得(de)相(xiang)(xiang)應教(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)證(zheng)書的(de)(de)，予(yu)以正式聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)。試(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿(man)(man)不(bu)(bu)合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)、逾(yu)期(qi)(qi)仍未(wei)取得(de)相(xiang)(xiang)應教(jiao)師(shi)資(zi)(zi)格(ge)(ge)(ge)證(zheng)書的(de)(de)，解除聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)同。

聘(pin)用(yong)單位(wei)和受(shou)聘(pin)人(ren)員按規定簽訂聘(pin)用(yong)合同(tong)，同(tong)時規定最低服務年(nian)限為5年(nian)。

六、招聘紀律

成立金(jin)鄉縣招聘事(shi)業(ye)單位工(gong)作人員(yuan)領導小組，負責(ze)指導協調(diao)整個事(shi)業(ye)單位工(gong)作人員(yuan)招聘工(gong)作。應聘人員(yuan)要嚴(yan)(yan)(yan)格遵守考試紀(ji)律(lv)，嚴(yan)(yan)(yan)禁(jin)弄虛作假，對違(wei)背(bei)《誠信承諾(nuo)書》的取消應聘資格，將該考生有(you)關(guan)情況記(ji)錄在(zai)案(an)，記(ji)入(ru)招聘誠信檔(dang)案(an)數據庫，參照《公務員(yuan)錄用考試違(wei)紀(ji)違(wei)規行為處理(li)辦法（試行）》執行。工(gong)作人員(yuan)要嚴(yan)(yan)(yan)格遵守招聘工(gong)作紀(ji)律(lv)，嚴(yan)(yan)(yan)禁(jin)徇(xun)私舞弊(bi)，違(wei)者視情節輕重嚴(yan)(yan)(yan)肅處理(li)。

七、其他

此次招聘工作的面(mian)試(shi)資格審查時(shi)間地點、面(mian)試(shi)通(tong)知書領取、考(kao)察體檢等有關(guan)(guan)通(tong)知都在(zai)金鄉(xiang)縣(xian)委(wei)、縣(xian)政府門戶(hu)網站和金鄉(xiang)縣(xian)人力資源和社會(hui)保障局網站中(zhong)公布，不(bu)再另(ling)行通(tong)知，請及時(shi)關(guan)(guan)注。

此(ci)次(ci)公(gong)開招(zhao)聘考試(shi)不(bu)指定考試(shi)輔導用書，不(bu)舉(ju)辦也不(bu)委托任何機(ji)構(gou)舉(ju)辦考試(shi)輔導班。

咨詢電話：8709227（綜合類(lei)）、8772185（教育類(lei)）、8771195（衛生類(lei)）

監督電話：8721803