4399免费视频

依據(ju)《山(shan)東省公益性崗位(wei)(wei)開(kai)發(fa)管理(li)辦法(fa)》（魯(lu)(lu)人(ren)(ren)社(she)(she)發(fa)〔2013〕23號(hao)）和《關于(yu)進(jin)一步加強和改進(jin)公益性崗位(wei)(wei)開(kai)發(fa)管理(li)工作的通知(zhi)》（魯(lu)(lu)人(ren)(ren)社(she)(she)辦發(fa)〔2014〕119號(hao)）文件精神，為進(jin)一步促進(jin)就業困難人(ren)(ren)員就業，本著“公開(kai)、公平、公正”的原(yuan)則，為4個(ge)用工單位(wei)(wei)面(mian)向(xiang)社(she)(she)會公開(kai)招聘公益性崗位(wei)(wei)人(ren)(ren)員18名(ming)，現(xian)將招聘的有關事項公告(gao)如下：

一、招聘范圍及招聘對象

本次公(gong)益(yi)性崗(gang)位招聘(pin)人員(yuan)的范(fan)圍為戶籍在市(shi)本級、濱城(cheng)區、開發(fa)區和高新區且(qie)從(cong)未享受過就業困(kun)難人員(yuan)社保補貼、崗(gang)位補貼并且(qie)在公(gong)共就業服務機構進行了失(shi)業登(deng)記的下列人員(yuan)：

1、男(nan)性(xing)年(nian)滿(man)(man)50周(zhou)(zhou)歲、女(nv)性(xing)年(nian)滿(man)(man)40周(zhou)(zhou)歲及以(yi)上的失(shi)業(ye)人員。

2、撫養未(wei)成年(nian)子女的單(dan)親家庭成員(yuan)。

3、享受(shou)最低生活(huo)保障人員。

4、持有《中華人民共和國殘(can)疾人證(zheng)》人員(yuan)。

5、連續失業(ye)一(yi)年以上的失業(ye)人員。

6、城鎮零就(jiu)業家庭成員(yuan)。

7、農村零轉(zhuan)移(yi)就(jiu)業貧困家(jia)庭成員。

8、因失去土地等(deng)原因難(nan)以實現就業的人員。

9、離校(xiao)未(wei)就業的高校(xiao)特(te)困生。

二、招聘條件

（一）遵守憲(xian)法和(he)法律，具有(you)(you)良好的(de)品行。具有(you)(you)崗位需要的(de)專業和(he)技能。符合崗位要求的(de)身(shen)體條(tiao)件。具有(you)(you)招聘(pin)崗位所(suo)要求的(de)職業資(zi)格、職稱等條(tiao)件。具有(you)(you)招聘(pin)單(dan)位崗位所(suo)規定的(de)其他條(tiao)件。

（二）已(yi)經(jing)享(xiang)受過公益性崗位、企業吸納、靈活就業扶持(chi)政策的就業困(kun)難人員，不在(zai)這次招聘范圍。

三、招聘程序

（一）報名和資格初(chu)審

1、報名時間：2015年7月14日(ri)（上午(wu)9:00—11:30）。

2、報名地點：濱州市(shi)人力(li)資源和社會保障局一(yi)樓服(fu)務大廳東側（黃河四路渤海16-1路、府右街37號）。

3、報(bao)名(ming)方式(shi)：本(ben)人(ren)現場報(bao)名(ming)，由用人(ren)單位、市(shi)職業介紹中心負責進行資(zi)格初審(shen)，資(zi)格審(shen)查工作貫(guan)穿整(zheng)個(ge)招聘工作全過程。每人(ren)限報(bao)一個(ge)崗位，重復(fu)報(bao)名(ming)者取消(xiao)資(zi)格。

4、報名須提供(gong)的材(cai)料：

（1）《就業失業登記證》原件審(shen)查，復印件留存一份。

（2）身份證原件審查，復印件留(liu)存一份。

（3）近期彩色2寸(cun)免冠照片1張。

（4）《公益性崗(gang)位就業申請表》（現(xian)場(chang)填(tian)寫）。

（5）崗位要求的其他證件，如畢業(ye)證、駕(jia)駛證等(deng)，原(yuan)件審查(cha)，復印件留存一份。

（二）考核

1、參加考核人員范(fan)圍(wei)：資格(ge)(ge)初(chu)審合格(ge)(ge)人員。

2、考核時間(jian)、地點由招(zhao)聘單位另(ling)行(xing)通知。

3、考(kao)核(he)方式：由濱州(zhou)市職業(ye)介紹中(zhong)心和招聘(pin)單位(wei)共同(tong)組建考(kao)核(he)小組進行考(kao)核(he)。

4、考(kao)核內容：依(yi)據(ju)崗位要求，采取面(mian)試的方式(shi)進(jin)行考(kao)核，考(kao)核成績(ji)實行百分(fen)制(zhi)，考(kao)核成績(ji)在濱州(zhou)就(jiu)業網和濱州(zhou)市人(ren)力(li)資源市場的LED大屏上公布。

5、根據考核成(cheng)績由高分(fen)到低分(fen)按招聘(pin)(pin)崗(gang)位數1：1的(de)比(bi)例確定擬聘(pin)(pin)人選。

（三）公示

根據考核成績確定的擬聘(pin)用人(ren)員在(zai)“山(shan)東公(gong)(gong)共招聘(pin)網”設置的“公(gong)(gong)益性(xing)崗位”欄目、濱(bin)州就業網和濱(bin)州市人(ren)力資源(yuan)市場LED大(da)屏同時(shi)對外公(gong)(gong)示，公(gong)(gong)示時(shi)間為7天。

（四）就業登記

公示期滿(man)后無異議(yi)的被錄(lu)用(yong)(yong)人員由(you)招(zhao)用(yong)(yong)單位(wei)為其(qi)辦理就業登記手(shou)續，并簽(qian)訂勞動(dong)合(he)同(tong)。簽(qian)訂勞動(dong)合(he)同(tong)的期限(xian)不(bu)得低于1年(nian)，合(he)同(tong)規定(ding)的試(shi)用(yong)(yong)期按(an)崗(gang)位(wei)要(yao)求制定(ding)，原則上不(bu)超過3個月(yue)。試(shi)用(yong)(yong)期滿(man)合(he)格者，檔案由(you)用(yong)(yong)人單位(wei)管理。試(shi)用(yong)(yong)期滿(man)不(bu)合(he)格者，用(yong)(yong)人單位(wei)直接與其(qi)解(jie)除(chu)勞動(dong)合(he)同(tong)。

四、其他事項

（一(yi)）資格(ge)審查(cha)貫穿公開招(zhao)聘工作的(de)全過程。在招(zhao)聘過程中對申報材料故(gu)意隱瞞，弄虛作假的(de)一(yi)經發現證(zheng)實(shi)，取消資格(ge)，本人承(cheng)擔由此產生的(de)一(yi)切后果。

（二）應聘(pin)人(ren)員應保(bao)證通訊工具暢(chang)通，及(ji)時與招聘(pin)單(dan)位聯系，因(yin)通訊不暢(chang)導致相關后(hou)果由本人(ren)負責(ze)。應聘(pin)人(ren)員應及(ji)時上網(wang)查閱(yue)成(cheng)績(ji)，因(yin)自己原因(yin)未能參加招聘(pin)下一步(bu)工作(zuo)的由本人(ren)負責(ze)。

（三）應聘人(ren)員上交材料的復(fu)印件不予退(tui)還(huan)。

（四）招聘相關信息在(zai)“山東公(gong)(gong)共招聘網”設置的(de)“公(gong)(gong)益(yi)性崗位”欄目、濱(bin)州就業網和濱(bin)州市(shi)人力資源(yuan)市(shi)場LED大屏(ping)同時對外公(gong)(gong)開發布。

五、其他

應聘(pin)人(ren)員應及時了解(jie)網站(zhan)發布(bu)的最新招聘(pin)信(xin)息(xi)(xi)，因本人(ren)原(yuan)因錯(cuo)過(guo)重要信(xin)息(xi)(xi)而影響考核及聘(pin)用的，責任自負。

監督電話(hua)：3162630。