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為貫徹落實就業援助政策，有效促進就業困難人員就業，按照聊城市人(ren)社(she)(she)局、市財政(zheng)局《關(guan)于(yu)轉發(fa)(fa)魯人(ren)社(she)(she)辦發(fa)(fa)[2014]119號文件(jian)進(jin)一步加強和改(gai)進(jin)公益性崗(gang)位開發(fa)(fa)管(guan)理工作(zuo)的(de)通(tong)知》（聊人(ren)社(she)(she)〔2014〕304號）文件(jian)要求(qiu)，冠縣人(ren)社(she)(she)局開發(fa)(fa)公益性崗(gang)位，確(que)定(ding)面向社(she)(she)會公開招聘基層(ceng)勞動保(bao)障協理員(yuan)50名(ming)，從事就業(ye)、創(chuang)業(ye)和培訓服務(wu)的(de)輔(fu)助(zhu)工作(zuo)。有關(guan)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）具有冠(guan)縣常住(zhu)戶口，身體(ti)健康，大(da)專以上文(wen)化程度，年齡21—35歲，遵守國家法(fa)律法(fa)規，品行端(duan)正，作風正派(pai)，無違法(fa)違紀記錄。

（二）有(you)勞動能力和就業(ye)(ye)愿望，進行失業(ye)(ye)登記的就業(ye)(ye)困難人員、就業(ye)(ye)困難高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)和困難家庭(ting)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)。

（三）具有一定的文字寫(xie)作(zuo)能力和組(zu)織協調(diao)能力，能夠(gou)熟練操作(zuo)自動(dong)化辦公系(xi)統。

二、招聘程序

招聘(pin)工作堅持“公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正、擇優”的原則，嚴格紀律，增強透明度，接受社會和(he)群眾(zhong)的監(jian)督。

招聘工作分報(bao)名、資格審(shen)查、筆試、面試、、公示、聘用等環節進行(xing)。

（一(yi)）報名和資格(ge)審查。

報名(ming)采取定向報名(ming)，自己選(xuan)定工作地(di)點(dian)并(bing)服從(cong)調劑(ji)。

1、時(shi)間和地點。2015年7月13日至7月20日在縣(xian)人(ren)社(she)局二(er)樓大廳就業科及鄉鎮(zhen)（街道）人(ren)社(she)所報(bao)名。

2、攜帶(dai)資(zi)料。報(bao)(bao)名(ming)人員填寫《公益性崗位報(bao)(bao)名(ming)表》（一(yi)式(shi)三份），并攜帶(dai)以下資(zi)料：

①本人身份證、戶口本（原件及復印件），近期同(tong)底版一寸照片(pian)4張、二寸照片(pian)2張。

②本人《就業失業登記(ji)(ji)證》（需(xu)到(dao)街道（鄉鎮）人社所進(jin)行失業登記(ji)(ji)，并錄入“省公共就業人才服務信息系(xi)統(tong)”），學(xue)歷證書、學(xue)位證書（原(yuan)件及(ji)復印件）。

③要求其它的證明材料。

3、資(zi)(zi)格(ge)(ge)審查。報名(ming)時一并進行(xing)資(zi)(zi)格(ge)(ge)審查，初審合格(ge)(ge)后，報考人員到(dao)戶籍所在(zai)地鄉鎮（街道）人社(she)所辦理(li)就業困難人員認定(ding)，辦理(li)完相關(guan)手續(xu)后，到(dao)人社(she)局就業科領取準考證(zheng)。

（二）招聘考試。

招(zhao)聘考試(shi)(shi)(shi)采(cai)(cai)(cai)取筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)相(xiang)結(jie)合的(de)方(fang)式進(jin)行。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)內容為公共基礎知(zhi)識(shi)，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束后按(an)1：2的(de)比例確定進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)(shi)人員名單。面(mian)試(shi)(shi)(shi)采(cai)(cai)(cai)用結(jie)構化面(mian)試(shi)(shi)(shi)方(fang)式。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)以百分制分別按(an)50%、50%的(de)比例計分。成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相(xiang)同的(de)，面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)高者(zhe)優先。面(mian)試(shi)(shi)(shi)、筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均相(xiang)同的(de)，采(cai)(cai)(cai)取加試(shi)(shi)(shi)方(fang)式確定。考試(shi)(shi)(shi)和面(mian)試(shi)(shi)(shi)時間另(ling)行通知(zhi)。

（三）公示。

筆試、面(mian)試通過后(hou)，確(que)定(ding)擬招聘人員名(ming)(ming)單。招聘名(ming)(ming)單在聊城市人力資源和(he)社(she)會保障局網站(zhan)和(he)山東就業網站(zhan)公示(shi)(shi)，公示(shi)(shi)期7天(tian)，公示(shi)(shi)期滿無異議的統一辦理招聘手續。

三、崗位待遇

勞動保障(zhang)協理(li)員由基層單位(wei)管理(li)。

按規定給予公(gong)益(yi)性崗位工資補貼和社(she)會保(bao)險補貼（本人(ren)負擔(dan)個人(ren)部分(fen)）。公(gong)益(yi)性崗位工作期限不超過3年，勞動合同每年一簽。3年期滿(man)解(jie)除勞動關系(xi)，個人(ren)自主擇(ze)業。

咨詢電話(hua)：2197316