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在山東省威海市，現行政策規定：申請靈活就業社保補貼的人員的范圍是具有本市常住戶籍，女滿40周歲、男滿50周歲、有勞動能力和就業愿望，持有《失業證》或《就業失業登記證》的就業轉失業人員、撫養未成年子女的單親家庭成員、享受城市居民最低生活保障人員、城鄉“雙零”家庭成員、持有《中華人民共和國殘疾人證》的人員。

靈(ling)活就(jiu)業(ye)(ye)后申報就(jiu)業(ye)(ye)，并(bing)在公共就(jiu)業(ye)(ye)服務機(ji)構辦理檔案(an)托管手(shou)續(xu)和繳納(na)社(she)會保險費滿1年(nian)(nian)(nian)以(yi)上，經認定(ding)符合(he)條(tiao)件的(de)，給予社(she)保補貼(tie)，補貼(tie)標準(zhun)為每(mei)人每(mei)年(nian)(nian)(nian)2500元，其(qi)中(zhong)只參(can)加養老(lao)保險的(de)，每(mei)人每(mei)年(nian)(nian)(nian)1800元，補貼(tie)期限最長(chang)(chang)不(bu)超過3年(nian)(nian)(nian)。自(zi)2011年(nian)(nian)(nian)起，對(dui)已連續(xu)享(xiang)(xiang)受補貼(tie)3年(nian)(nian)(nian)期滿，且距離法(fa)(fa)定(ding)退(tui)休(xiu)年(nian)(nian)(nian)齡不(bu)足2年(nian)(nian)(nian)的(de)，享(xiang)(xiang)受社(she)會保險補貼(tie)的(de)期限可延長(chang)(chang)至法(fa)(fa)定(ding)退(tui)休(xiu)年(nian)(nian)(nian)齡。

申請靈活就業(ye)社(she)保補貼，由本人(ren)在規定時(shi)間內(nei)持(chi)相(xiang)關材料(liao)向戶(hu)口(kou)所在地(di)社(she)區人(ren)力資源社(she)會(hui)保障站（（居委會(hui)））申請，經街(jie)道（（鎮））人(ren)力資源社(she)會(hui)保障所復審后，到公共就業(ye)服務機構進(jin)行認定（（區市范圍內(nei)的失(shi)業(ye)人(ren)員按失(shi)業(ye)前所在單位的隸(li)屬(shu)關系申報））。

威海市直、環翠區、高區、經區、臨港區范圍(wei)內的靈活(huo)就業人員每(mei)年(nian)(nian)9、10月份(fen)申請(qing)當年(nian)(nian)度(du)補貼(tie)，文登區每(mei)年(nian)(nian)4月份(fen)申請(qing)上一年(nian)(nian)度(du)補貼(tie)，榮成范圍(wei)內的每(mei)年(nian)(nian)7、8月份(fen)申請(qing)當年(nian)(nian)度(du)補貼(tie)，乳山范圍(wei)內的每(mei)年(nian)(nian)7月份(fen)申請(qing)當年(nian)(nian)度(du)補貼(tie)。