4399免费视频

高層次教(jiao)育(yu)A類人才(cai)(cai)可享受20萬元安(an)家(jia)補貼(tie)，可按(an)成(cheng)本(ben)(ben)價購買國有公司商品住房，最高優(you)惠額度為50萬元……近日，黃島區(qu)出(chu)臺引進高層次教(jiao)育(yu)人才(cai)(cai)新辦(ban)法(fa)，旨在優(you)化本(ben)(ben)區(qu)教(jiao)育(yu)人才(cai)(cai)隊伍(wu)結構，促(cu)進全區(qu)教(jiao)育(yu)事業實現跨(kua)越(yue)式發展。

三類人才標準各不同

根據黃島區(qu)教育(yu)(yu)(yu)實際(ji)，本辦法(fa)所指(zhi)的(de)(de)高(gao)層(ceng)次教育(yu)(yu)(yu)人(ren)才(cai)(cai)重(zhong)點引進國(guo)家、省(sheng)、市級(ji)名師(shi)(shi)名校(xiao)長(chang)，具體分為(wei)(wei)A、B、C三類(lei)，A類(lei)為(wei)(wei)具有(you)省(sheng)級(ji)及(ji)(ji)以(yi)上(shang)特級(ji)教師(shi)(shi)、齊(qi)魯名師(shi)(shi)、齊(qi)魯名校(xiao)長(chang)榮譽(yu)稱號之一(yi)；或具有(you)正(zheng)高(gao)級(ji)教師(shi)(shi)任職資格的(de)(de)教育(yu)(yu)(yu)人(ren)才(cai)(cai)；或經(jing)(jing)認(ren)定(ding)與(yu)上(shang)述(shu)(shu)人(ren)員層(ceng)次相當(dang)的(de)(de)其他人(ren)才(cai)(cai)；B類(lei)為(wei)(wei)具有(you)省(sheng)級(ji)及(ji)(ji)以(yi)上(shang)教學能手(shou)、拔(ba)(ba)尖人(ren)才(cai)(cai)、學科帶頭人(ren)榮譽(yu)稱號之一(yi)的(de)(de)教育(yu)(yu)(yu)人(ren)才(cai)(cai)，或經(jing)(jing)認(ren)定(ding)與(yu)上(shang)述(shu)(shu)人(ren)員層(ceng)次相當(dang)的(de)(de)其他人(ren)才(cai)(cai)；C類(lei)為(wei)(wei)具有(you)地市級(ji)及(ji)(ji)以(yi)上(shang)特級(ji)教師(shi)(shi)、名師(shi)(shi)名校(xiao)長(chang)、拔(ba)(ba)尖人(ren)才(cai)(cai)榮譽(yu)稱號之一(yi)，或經(jing)(jing)認(ren)定(ding)與(yu)上(shang)述(shu)(shu)人(ren)員層(ceng)次相當(dang)的(de)(de)其他人(ren)才(cai)(cai)。

購房、安家各有補助

高(gao)層(ceng)(ceng)次教(jiao)育(yu)(yu)(yu)A類人(ren)(ren)(ren)才三年(nian)(nian)內(nei)可(ke)分別享(xiang)受(shou)20萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)安家(jia)補貼，可(ke)按(an)成本價購買國有公司(si)商品住(zhu)(zhu)房，最(zui)高(gao)優惠(hui)(hui)額度(du)為50萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)。高(gao)層(ceng)(ceng)次教(jiao)育(yu)(yu)(yu)B、C類人(ren)(ren)(ren)才分別享(xiang)受(shou)三年(nian)(nian)內(nei)共(gong)10萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、6萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)的(de)安家(jia)補貼。B、C類人(ren)(ren)(ren)才購買區(qu)屬(shu)國有公司(si)商品住(zhu)(zhu)房，最(zui)高(gao)享(xiang)受(shou)優惠(hui)(hui)額度(du)分別為30萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、20萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)。高(gao)層(ceng)(ceng)次教(jiao)育(yu)(yu)(yu)人(ren)(ren)(ren)才也可(ke)申請(qing)市、區(qu)其(qi)(qi)他相(xiang)關(guan)(guan)文件規定的(de)優惠(hui)(hui)政策(ce)，人(ren)(ren)(ren)才政策(ce)內(nei)容(rong)相(xiang)近或(huo)相(xiang)同(tong)的(de)，按(an)“就高(gao)不重復”原則辦(ban)理(li)(li)。引進高(gao)層(ceng)(ceng)次教(jiao)育(yu)(yu)(yu)人(ren)(ren)(ren)才配(pei)偶如屬(shu)機關(guan)(guan)事業單(dan)位在編工作(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)且符合區(qu)外調入基本條件的(de)，由(you)區(qu)組織、人(ren)(ren)(ren)社部(bu)門根據有關(guan)(guan)政策(ce)要求向區(qu)機關(guan)(guan)事業單(dan)位安置；引進的(de)高(gao)層(ceng)(ceng)次人(ren)(ren)(ren)才及其(qi)(qi)配(pei)偶、未(wei)成年(nian)(nian)子女(nv)或(huo)成年(nian)(nian)未(wei)婚子女(nv)可(ke)辦(ban)理(li)(li)本區(qu)常住(zhu)(zhu)戶(hu)口。

引進條件分為三種

引(yin)(yin)進(jin)方式分為三種，直(zhi)接調(diao)入(ru)：符合A、B、C類高層(ceng)次教育(yu)人(ren)才(cai)條件和區其(qi)他(ta)(ta)有(you)(you)關(guan)人(ren)才(cai)引(yin)(yin)進(jin)條件的，由黃(huang)島區編制(zhi)、人(ren)社(she)部(bu)門根(gen)據上級批(pi)復的用(yong)編進(jin)人(ren)計(ji)劃(hua)和區外調(diao)入(ru)人(ren)員(yuan)的有(you)(you)關(guan)規(gui)定(ding)報青島市調(diao)配主(zhu)管(guan)部(bu)門同意后，按照編制(zhi)對等(deng)的原則(ze)辦理(li)調(diao)動手續。招(zhao)(zhao)聘(pin)引(yin)(yin)進(jin)：對于原所在(zai)地區限制(zhi)流出的高層(ceng)次教育(yu)人(ren)才(cai)，由黃(huang)島區人(ren)社(she)部(bu)門根(gen)據上級批(pi)復的用(yong)編進(jin)人(ren)計(ji)劃(hua)牽頭通(tong)過(guo)多元化(hua)招(zhao)(zhao)聘(pin)或公開招(zhao)(zhao)聘(pin)引(yin)(yin)進(jin)。其(qi)他(ta)(ta)引(yin)(yin)進(jin)：對于高層(ceng)次教育(yu)人(ren)才(cai)未(wei)正(zheng)式調(diao)入(ru)本區者(zhe)，經區教育(yu)主(zhu)管(guan)部(bu)門通(tong)過(guo)考核等(deng)方式進(jin)行能力水平測(ce)試后確定(ding)引(yin)(yin)進(jin)對象(xiang)的，與引(yin)(yin)進(jin)人(ren)才(cai)簽訂引(yin)(yin)進(jin)意向書，確定(ding)工(gong)作任務和福利待遇(yu)。