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近日，省人力資源和社會保障廳、教育廳聯合印發《關于加強高校畢業生就業安全防范工作的通知》，要求進一步加強高校畢業生就業安全防范工作，維護社會和諧穩定。

發出(chu)這(zhe)一(yi)通知的背景(jing)是，近期，全國發生(sheng)(sheng)(sheng)多起(qi)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)安(an)全事件，嚴重損害(hai)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)生(sheng)(sheng)(sheng)命(ming)財產安(an)全。如何加強(qiang)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就(jiu)業(ye)安(an)全防范(fan)工作，防止畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)上當(dang)受騙(pian)，成為當(dang)前亟待解決(jue)的問(wen)題。

通知(zhi)強調，要進一步建立健(jian)全畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)安全防范工作責任制。高(gao)校“一把手”為(wei)本校畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)安全防范工作第一責任人，要親自抓、負總責。要加強對畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)安全防范工作的監督檢查，對不落實或者故意拖延落實的，要及(ji)時糾(jiu)正(zheng)，并依紀依法追究相關(guan)人員責任。

同時，把加(jia)強就(jiu)業(ye)(ye)(ye)指導服務(wu)作(zuo)為就(jiu)業(ye)(ye)(ye)安全工作(zuo)的(de)著力點，建(jian)立(li)貫穿于整個大學期間的(de)立(li)體化、精準化就(jiu)業(ye)(ye)(ye)指導服務(wu)體系，引導大學生(sheng)樹立(li)正(zheng)確的(de)擇(ze)業(ye)(ye)(ye)觀。加(jia)強離校畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)跟蹤服務(wu)，密切(qie)關注畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)動態，及(ji)時了解(jie)和掌握每一(yi)名畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)的(de)情況，采(cai)取切(qie)實可行的(de)措施和辦法，加(jia)強管理服務(wu)。

通知要求，切實抓好大(da)學(xue)生就(jiu)業安全教(jiao)育(yu)“進(jin)教(jiao)學(xue)計劃、進(jin)教(jiao)材、進(jin)課堂”工(gong)作，落實對大(da)學(xue)生的(de)就(jiu)業安全教(jiao)育(yu)，增強大(da)學(xue)生的(de)安全意識。結合(he)近年來發(fa)生的(de)大(da)學(xue)生就(jiu)業安全事件，采(cai)取案例(li)分析、專(zhuan)家講(jiang)座等多種形式針對畢(bi)業生求職過程出現(xian)的(de)新(xin)情(qing)況、新(xin)問(wen)題(ti)開展專(zhuan)題(ti)教(jiao)育(yu)。

通知要(yao)求規范(fan)校園(yuan)(yuan)招(zhao)(zhao)聘(pin)。要(yao)積極組織畢(bi)業(ye)(ye)生參加(jia)省級高(gao)校畢(bi)業(ye)(ye)生集中(zhong)招(zhao)(zhao)聘(pin)等(deng)活動，幫助畢(bi)業(ye)(ye)生尤其是困難家(jia)庭畢(bi)業(ye)(ye)生、少(shao)數民(min)族畢(bi)業(ye)(ye)生、殘疾人(ren)畢(bi)業(ye)(ye)生等(deng)重點(dian)群體(ti)實現就業(ye)(ye)。要(yao)加(jia)強校內大(da)型招(zhao)(zhao)聘(pin)會現場安(an)全管理，確保場地、人(ren)身(shen)財產安(an)全；嚴格審核校園(yuan)(yuan)招(zhao)(zhao)聘(pin)用(yong)人(ren)單位資(zi)質，確保招(zhao)(zhao)聘(pin)信息(xi)的真實性(xing)、準確性(xing)和可靠性(xing)。

同時，要根據畢業生就業安(an)全(quan)出現的新問題(ti)、新情況，不斷充實和完善(shan)應(ying)(ying)急預案，對就業安(an)全(quan)防范工作(zuo)逐(zhu)級(ji)進行分解細化，明確職責范圍、落(luo)實應(ying)(ying)急處理(li)各項措施，形成上下銜接、完善(shan)配套、運(yun)轉高效的應(ying)(ying)急機制，確保應(ying)(ying)急處理(li)工作(zuo)到位。就業安(an)全(quan)事件發(fa)生后，第一時間向上級(ji)部門報(bao)告情況，嚴禁瞞報(bao)、謊報(bao)、遲報(bao)、漏報(bao)。