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近日，記者從文登區人社局獲悉，今年上半年，文登失業保險基金收入1323萬元，支出1318萬元，基金運行平穩有序。

　　為(wei)鼓勵(li)企(qi)業(ye)(ye)穩(wen)定就業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)、吸(xi)納(na)失業(ye)(ye)人(ren)員就業(ye)(ye)，今(jin)年區(qu)人(ren)社(she)局綜合利用上級就業(ye)(ye)政策(ce)，通(tong)過減半(ban)征收失業(ye)(ye)金、援企(qi)穩(wen)崗(gang)補(bu)貼(tie)、社(she)保(bao)補(bu)貼(tie)，發揮失業(ye)(ye)基金促進就業(ye)(ye)的(de)作(zuo)用。同時，實(shi)行“一(yi)證兩審”制度，完善失業(ye)(ye)登記流程(cheng)，嚴格審核程(cheng)序，共接(jie)收失業(ye)(ye)職工661人(ren)，失業(ye)(ye)人(ren)數較去(qu)年同期下降33%，累計發放(fang)失業(ye)(ye)保(bao)險金980萬(wan)元，醫療補(bu)助金284萬(wan)元。從4月份(fen)起開(kai)展(zhan)“4050”靈活就業(ye)(ye)人(ren)員的(de)社(she)保(bao)補(bu)貼(tie)申報工作(zuo)，共受(shou)理(li)2012人(ren)的(de)申報資料，比去(qu)年增加32份(fen)。

　　在此基礎上，區人(ren)社局還(huan)健全完善了失業保(bao)(bao)險基金管(guan)(guan)理(li)內控外(wai)管(guan)(guan)雙重機制，不斷強(qiang)化(hua)失業保(bao)(bao)險補貼監管(guan)(guan)，強(qiang)化(hua)風險防控，認真梳理(li)各科室的風險點，建立“一崗雙責”防控清單。