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工資低，房(fang)價高，這是很多職場(chang)人常常抱怨的(de)事。

物價飛(fei)漲，以前要(yao)(yao)穩(wen)定性，現在(zai)要(yao)(yao)可能性，只靠每個月(yue)的死工資，也就(jiu)只能維持(chi)我們(men)的正(zheng)常生活(huo)。

看看那些(xie)財務自由、有足夠(gou)的能力去追求詩與遠方的人，真是讓人羨慕、嫉妒、恨！

這是絕大多數人的職場現狀！

心在飛揚，情在高昂。大家是這樣評價死工資的......

我要高工資

掙(zheng)死工資，能穩穩當當的，也是本事

死工資(zi)就好(hao)比雞(ji)肋，食之無味(wei)，棄之可(ke)惜啊

我要努力，我會努力

怪就怪自己(ji)沒本(ben)事，掌握一門技(ji)術是多么重要

死工資沒有出路，看(kan)不到希望！

不(bu)破不(bu)立(li)，必(bi)須(xu)突破人生(sheng)局限

天生我材必有用

努力，加油

自我提升是必要，但是選擇(ze)更重(zhong)要

一切(qie)都是可以進步和學習的，不滿固(gu)定(ding)形式

撐死(si)膽大的，餓死(si)膽小的，要全(quan)民創業(ye)才行

生活艱辛，收(shou)入需要多元(yuan)化(hua)

如果不合適就換個專業試(shi)試(shi)

我是老板，也想(xiang)改革(ge)工資制(zhi)度，用(yong)激(ji)勵法讓員工動起(qi)來

不喜歡死工資

......

多數人認為提升技能是死工資絕殺技，你該怎么做？

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