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近年來，山東省臨沂市強化措施，通過健全培訓體系、完善激勵機制、打造競賽品牌等方式，促進技能人才綜合素質、待遇水平的全面提高和成長渠道的暢通。

臨沂市采(cai)取(qu)校企(qi)合作模式(shi)，形成(cheng)了以技(ji)(ji)師學院為龍頭(tou)、高級(ji)技(ji)(ji)校為骨(gu)干、普通技(ji)(ji)工學校和各類培訓(xun)機(ji)構(gou)及(ji)企(qi)業(ye)為基礎的(de)覆蓋城鄉(xiang)勞動(dong)者的(de)職業(ye)培訓(xun)體系。目前，全市共有技(ji)(ji)工院校9所、定點培訓(xun)機(ji)構(gou)166家，年(nian)培訓(xun)能力達到10萬人次。

該市完善技(ji)(ji)能津貼獎勵(li)，對沂蒙(meng)首席(xi)技(ji)(ji)師(shi)稱(cheng)號獲(huo)得者，每(mei)月(yue)(yue)發放(fang)500元(yuan)政府(fu)津貼，連續發放(fang)4年；鼓勵(li)企(qi)業(ye)按(an)職工(gong)工(gong)資總額1.5%—2.5%的(de)比例提取(qu)職工(gong)教育經費(fei)，用于技(ji)(ji)能人才培養(yang)；建立技(ji)(ji)能等級(ji)補(bu)貼制(zhi)度，對高級(ji)工(gong)、技(ji)(ji)師(shi)、高級(ji)技(ji)(ji)師(shi)、首席(xi)技(ji)(ji)師(shi)分別(bie)給予(yu)每(mei)月(yue)(yue)800元(yuan)、1600元(yuan)、2800元(yuan)、4500元(yuan)的(de)技(ji)(ji)能等級(ji)補(bu)貼。

臨沂市(shi)還廣泛開展各(ge)類職業技(ji)(ji)能(neng)競(jing)賽，探索(suo)以賽帶(dai)(dai)訓(xun)的技(ji)(ji)能(neng)人才(cai)(cai)培養模式。近年來，全市(shi)直(zhi)接選拔各(ge)類高技(ji)(ji)能(neng)人才(cai)(cai)1.3萬人，實(shi)現了培訓(xun)促競(jing)賽、競(jing)賽帶(dai)(dai)培訓(xun)。