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近日，記者從山東省人社廳網站獲悉，省人社廳發布《關于2019年省屬事業單位公開招聘工(gong)(gong)作人(ren)員有關問題的通知》（以(yi)下簡(jian)稱(cheng)《通知》），《通知》明確，2019年省屬(shu)事(shi)業單(dan)位(wei)公開招(zhao)聘(pin)工(gong)(gong)作圍繞新舊動能轉換(huan)、鄉村振(zhen)興(xing)、經略海洋等(deng)重大戰略部署，以(yi)高(gao)層次緊缺(que)人(ren)才和基(ji)層一(yi)線人(ren)才為(wei)重點，繼續組(zu)織開展高(gao)層次緊缺(que)人(ren)才特(te)聘(pin)、青年優秀(xiu)人(ren)才引(yin)進計劃等(deng)各項(xiang)工(gong)(gong)作。報(bao)名(ming)時間(jian)為(wei)2019年1月17日9:00—1月21日16:00。

分級分類招聘，實現人崗相適

根據《通知(zhi)》，2019年省屬事業單位公開招(zhao)聘(pin)(pin)實行(xing)分級分類招(zhao)聘(pin)(pin)，提高招(zhao)聘(pin)(pin)科(ke)(ke)學(xue)性。按照統(tong)一規(gui)范、分類指導、分級負責(ze)的(de)原則，支持(chi)高等院(yuan)校(xiao)、公立醫(yi)院(yuan)、科(ke)(ke)研院(yuan)所依法依規(gui)自主招(zhao)聘(pin)(pin)，尊(zun)重(zhong)教科(ke)(ke)文衛體等不(bu)同行(xing)業、不(bu)同崗位的(de)特點。

《通知(zhi)》要求，公開(kai)招(zhao)聘的范圍為事(shi)業單(dan)位新進人(ren)員，除(chu)國(guo)家和(he)省政策性安置、按干部(bu)人(ren)事(shi)管理權限由上級任(ren)命(ming)及涉密崗(gang)位等確需使用(yong)其他方法選拔任(ren)用(yong)人(ren)員外(wai)，都(dou)要實行公開(kai)招(zhao)聘。

省(sheng)屬事業單位公開招聘工作人員，按照崗位的等級、類別和專業條件(jian)要求，采取不同的方式組織進行。

招(zhao)聘(pin)(pin)初級(ji)專業技術崗位(wei)和(he)七級(ji)以下管(guan)理崗位(wei)人員，采取筆(bi)試(shi)和(he)面試(shi)相結合的(de)方式(shi)進(jin)行。招(zhao)聘(pin)(pin)信(xin)息的(de)發(fa)布、網上報名和(he)筆(bi)試(shi)工作由(you)省事業單(dan)位(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)主(zhu)管(guan)機關負(fu)責(ze)組(zu)織。資格審查、面試(shi)、考察、體(ti)檢等(deng)工作，由(you)招(zhao)聘(pin)(pin)單(dan)位(wei)或其主(zhu)管(guan)部門(舉辦單(dan)位(wei))負(fu)責(ze)。

招(zhao)聘中級以(yi)上專業技術崗位(wei)(wei)和六(liu)級以(yi)上管理崗位(wei)(wei)人員，采取(qu)專業筆(bi)(bi)試(shi)(shi)和面試(shi)(shi)相結合的方(fang)式(shi)進(jin)行，由(you)招(zhao)聘單(dan)位(wei)(wei)或其主管部門(舉辦單(dan)位(wei)(wei))根據備案的招(zhao)聘方(fang)案，按(an)規定(ding)程序(xu)、時(shi)間組(zu)織(zhi)實(shi)(shi)施(shi)。考(kao)試(shi)(shi)總成(cheng)績按(an)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績和面試(shi)(shi)成(cheng)績各(ge)占(zhan)50%的比例百分(fen)制(zhi)合成(cheng)。招(zhao)聘六(liu)級以(yi)上管理崗位(wei)(wei)人員，須報(bao)省委組(zu)織(zhi)部同意(yi)后，按(an)規定(ding)程序(xu)組(zu)織(zhi)實(shi)(shi)施(shi)。

招聘副高級以上專業技術崗位人員(yuan)和急需的(de)高層次、短(duan)缺(que)專業人才、博士(shi)研究生，可以采取專業測試、答(da)辯、試講、面談交(jiao)流等方式進行。經省(sheng)事業單(dan)位公開招聘主管機關同(tong)意，也可采取考察的(de)方式組(zu)織(zhi)。

招(zhao)聘工(gong)勤技(ji)(ji)能崗位人員，采取專業筆試和專業測試相結(jie)合的方(fang)式進(jin)行(xing)，也可(ke)根據(ju)崗位需要(yao)采取技(ji)(ji)能操作等(deng)專業測試的方(fang)式組織。由招(zhao)聘單(dan)位或其主(zhu)管部門(舉辦單(dan)位)根據(ju)備案的招(zhao)聘方(fang)案，按(an)規(gui)定(ding)程序、時間組織實施。

省(sheng)屬(shu)高等院(yuan)校、公立(li)醫院(yuan)、科研院(yuan)所招(zhao)(zhao)(zhao)聘工作人(ren)員(yuan)，以及省(sheng)屬(shu)事業(ye)單位招(zhao)(zhao)(zhao)聘外事翻譯、表演(yan)、體育(yu)、藝術特殊專業(ye)人(ren)員(yuan)，可由招(zhao)(zhao)(zhao)聘單位或其主管部門(舉(ju)辦單位)根(gen)據備案(an)的招(zhao)(zhao)(zhao)聘方案(an)，按規定程序、時間組織實(shi)施。

根據(ju)崗(gang)位(wei)空缺情況，省屬事業單(dan)(dan)位(wei)在下達的用編進人(ren)計劃內，實(shi)行人(ren)員控制(zhi)總量(liang)(liang)管(guan)理(li)的單(dan)(dan)位(wei)在人(ren)員控制(zhi)總量(liang)(liang)內，制(zhi)定(ding)招聘方案(an)(an)和招聘簡章，并填寫《省屬事業單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開招聘工作人(ren)員崗(gang)位(wei)匯總表》，經(jing)主(zhu)(zhu)管(guan)部門(舉辦單(dan)(dan)位(wei))審核同意，按照管(guan)理(li)權限報省事業單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開招聘主(zhu)(zhu)管(guan)機(ji)關備案(an)(an)后組織實(shi)施。

省直部門要編制適宜殘疾人的定向招聘崗位

根據國家和(he)省(sheng)有關規(gui)定，由(you)我省(sheng)統一(yi)(yi)組織招(zhao)(zhao)(zhao)募和(he)選(xuan)(xuan)派(pai)的(de)(de)(de)“三支一(yi)(yi)扶”計劃、“大學生志愿(yuan)服務(wu)西部計劃”等服務(wu)基層(ceng)項(xiang)目人(ren)員(yuan)(以下簡稱服務(wu)基層(ceng)項(xiang)目人(ren)員(yuan))，服務(wu)滿2年且(qie)完(wan)成(cheng)協議書(合同)規(gui)定的(de)(de)(de)服務(wu)期(qi)限、考核合格后，3年內(指2015年、2016年、2017年招(zhao)(zhao)(zhao)募和(he)選(xuan)(xuan)派(pai)人(ren)員(yuan)，其中，“三支一(yi)(yi)扶”計劃僅限2015、2016年招(zhao)(zhao)(zhao)募人(ren)員(yuan))報(bao)(bao)考的(de)(de)(de)，實行定向招(zhao)(zhao)(zhao)聘。已按照(zhao)優惠(hui)政策(ce)被錄用為(wei)公(gong)務(wu)員(yuan)或招(zhao)(zhao)(zhao)聘為(wei)事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)工(gong)作人(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)，不再適用該(gai)政策(ce)。省(sheng)屬事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)定向招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)，由(you)各(ge)事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)或其主管部門(men)(舉辦單位(wei)(wei)(wei)(wei))報(bao)(bao)省(sheng)事(shi)業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)公(gong)開招(zhao)(zhao)(zhao)聘主管機關確定。定向招(zhao)(zhao)(zhao)聘崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)一(yi)(yi)般為(wei)普通管理崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)或專(zhuan)業(ye)條件要求較寬(kuan)的(de)(de)(de)專(zhuan)業(ye)技術崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)。

根據國(guo)家和省有關規定，省直各(ge)部(bu)門(單位(wei))要結合工作(zuo)實(shi)際，提供(gong)相應崗位(wei)公開(kai)招聘具有5年以上鄉(xiang)鎮事業單位(wei)工作(zuo)經(jing)歷人員。

按照對口(kou)支援西(xi)藏、新(xin)疆工作(zuo)的(de)部署要(yao)求，省直各(ge)部門(單位(wei))要(yao)高度重視，開發適合西(xi)藏籍(ji)、新(xin)疆籍(ji)高校(xiao)畢業生特點的(de)定(ding)向(xiang)招聘崗位(wei)。,

按照省委(wei)組(zu)織部(bu)、省人(ren)力資(zi)源(yuan)社會(hui)保障(zhang)廳等(deng)6部(bu)門(men)《關于促進殘(can)(can)疾(ji)人(ren)按比例就業的實施(shi)意(yi)見(jian)》(魯(lu) 殘(can)(can)聯[2015] 21號)要(yao)求，省直各部(bu)門(men)(單位(wei)(wei))要(yao)積極支持(chi)定向招聘(pin)(pin)殘(can)(can)疾(ji)人(ren)工(gong)作(zuo)，編制(zhi)適(shi)宜殘(can)(can)疾(ji)人(ren)的定向招聘(pin)(pin)崗位(wei)(wei)，適(shi)當放(fang)寬招聘(pin)(pin)條件，帶頭面向殘(can)(can)疾(ji)人(ren)招聘(pin)(pin)。

取(qu)得高級工、預備技師(shi)(shi)職(zhi)業資格的高級技校(xiao)或技師(shi)(shi)學(xue)院全(quan)日制畢(bi)業生(sheng)，可(ke)分別按照全(quan)日制高職(zhi)(大專)、本科畢(bi)業生(sheng)應(ying)聘符合條(tiao)件的崗位(wei)。

報(bao)名人(ren)(ren)員(yuan)登(deng)錄山(shan)東人(ren)(ren)事考試信(xin)息網(wang)(//hrss.shandong.gov.cn/rsks/),如實填報(bao)個人(ren)(ren)信(xin)息資料。每人(ren)(ren)限(xian)報(bao)一(yi)個崗位(wei)，兼報(bao)者(zhe)取消應(ying)聘(pin)資格(ge)。報(bao)名人(ren)(ren)員(yuan)在單位(wei)資格(ge)初(chu)(chu)審，前(qian)可修改報(bao)名信(xin)息，后一(yi)次(ci)自動替(ti)換前(qian)一(yi)次(ci)信(xin)息。事業單位(wei)初(chu)(chu)審通過(guo)，報(bao)名信(xin)息不能更改。