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銀行分期咨詢辦理員 3.5-4K 參考工資
山東省濰坊市高新區? | ?經(jing)驗不限? | ?大(da)專? | ?19歲(sui)(sui)-35歲(sui)(sui)? | ?招3~5人? | ?全職
高晉升前瞻行業環境優(you)雅彈性工(gong)作定(ding)期(qi)團建 五險一金年終獎獎金提成(cheng)全勤獎節日(ri)福利雙(shuang)休8小時工作(zuo)制帶薪年(nian)假公費(fei)培訓公費旅游(you)健康(kang)體檢通訊補貼提供住宿(su)餐補/工作餐住房(fang)補貼交通補貼班車(che)接送
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崗位職責

【雙休】【早9晚6】【五險一金】【免費住宿】【有食堂】【有班車】【團建】【工作滿一年可調回戶籍地】【三月后晉升團隊各負責人】
【崗位職責】: 針對上月消費賬單活躍用戶,告知上月賬單消費情況,提醒本月賬單日和較后還款時間,了解消費賬單是否需要分期還款,分期時間和手續費金額進行核算比較,查詢額度、信用卡使用情況,以及信用卡消費咨詢等業務處理
【工作時間】:8小時工作制,8:50-18:00, 每周雙休。
【薪資標準】:,4000-8000,月均5000 ,較近6.20號發工資 該項目全員220多人平均工資5130元!多勞多得上不封頂!!!
【福利待遇】:免費提供住宿,住宿環境好空調、洗衣機、熱水器,公司班車,入職一月交五險一金!
【晉升】
團隊主管——項目負責人
項目助理——項目經理——運營經理——經理
培訓師——項目負責人
后臺專員——主管——經理    儲備人才三月后晉升 
【工作地點】:濰(wei)坊市坊子新區

崗位要求

19-35周歲 
中專畢業以上2年工作經驗
投(tou)遞簡歷招聘部第一時間聯系  平臺(tai)不常在

晉升機制
團隊主管項目負責人副經理經理
培(pei)訓(xun)師(shi)、質控(kong)運(yun)營(ying)經理副經(jing)理經(jing)理(li)
工作地址
山東省濰坊市高新區·正泰路(lu)崇(chong)文街南地理測繪產業園
HR信息
趙經理
3日內活躍
與HR聊聊
應聘(pin)回聊(liao) 一般 回(hui)聊率 67%
聊天意愿 回復(fu)間隔(ge) 3-5分鐘
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴

在求職過(guo)程中如果(guo)遇到扣押證件、收取押金(jin)、提(ti)供擔(dan)保、強迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金(jin)、詐(zha)騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻(gong)擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛假(jia)宣傳或其他違法(fa)違規行為。請及時(shi)保留證據(ju),立即向平臺舉報投訴,必(bi)要(yao)時(shi)可以(yi)報警、起(qi)訴,維護自己(ji)的(de)合法(fa)權(quan)益(yi)。

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