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管理培訓(xun)生 7-10K 參考工資
山東省濰坊市? | ?經驗(yan)不限? | ?中專(zhuan)? | ?20歲-40歲? | ?招(zhao)6~10人? | ?全職
正能量(liang) 五(wu)險年終獎獎(jiang)金(jin)提成節日福利8小時工(gong)作制帶薪年假公費培訓(xun)公(gong)費旅游提供住宿
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崗位職責

濰坊房產行業的最高底薪和最高提成,公平的晉升機制和廣闊的晉升空間,最好的團隊,一流的平臺。
一、優越薪酬
高底薪2500-5000元+高提成+帶薪培訓+工齡工資+月、季度、年度獎金+優厚的物品福利+節日福利+旅游+五險+端口補助+其他補助,你的工資你來自己決定,你不是打工者,你是我們的商業合作伙伴。
二、福利待遇
優厚的物品福利:一周一天休班;春節不少于兩周假期;公費旅游;節日福利;溫馨的生日蛋糕&暖暖的祝福。
三、我們提供
辦公用品;公司給予繳納保險;內部培訓;體驗式培訓;全國知名培訓公司授課培訓;豐富多彩的業余生活,如聚餐、PK比賽等。
四、完善的培訓體系
專業培訓講師:新人,入職由培訓經理給予基礎培訓,后續有培訓助理一對一崗位培訓加實踐,再有專業技能培訓。
五、崗位職責
1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;
2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業務;
3、負責(ze)公司房(fang)源(yuan)開發與積累,并(bing)與業主(zhu)建立良好的業務協作關系(xi)。

崗位要求

1、年齡20—35周歲,中專以上學歷(熱愛銷售工作,可以破格錄取),男女不限,專業不限;
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
3、積極向上,有進取心,愿意挑戰高薪;
4、普通話流利

晉升機制
銷(xiao)售代表銷售主管銷售經理(li)銷售總監
工作地址
山東省濰坊市(shi)·新(xin)華路(lu)與福壽街交叉口東200米(mi)路(lu)北
HR信息
夏經理
3日內活躍
人力資源經理 | 人力資源 經理
與HR聊聊
應聘回聊(liao) 回(hui)聊率(lv) 95%
聊天意愿 暫(zan)無
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴

在求職過程中如果(guo)遇(yu)到扣押證件(jian)、收取押金、提供擔保、強(qiang)迫(po)入股集資、解凍資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡(e)(e)意騷擾、惡(e)(e)意營銷、虛假宣(xuan)傳(chuan)或其他違(wei)法(fa)違(wei)規行(xing)為。請及時保留(liu)證據,立即向平臺(tai)舉報(bao)投訴,必要時可以報(bao)警、起訴,維護(hu)自己的(de)合法(fa)權益。

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