工作時間
08:00 -17:00 ???大小周 ???不加(jia)班
薪資詳情
發放(fang)方式:每月(yue)15日(ri)?????
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員工的福利政策,組織(zhi)績(ji)效(xiao)管理與考核,并進行管理人(ren)員的績(ji)效(xiao)面談;
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件及(ji)相(xiang)關的人(ren)事管理軟件;
工作地址
山東省(sheng)濟南市歷城區(qu)王(wang)舍(she)人鎮(zhen)幸福柳工業園區(qu)6號
展開地圖
HR信息
劉田田
3日內活躍
人資行政部
|
人資專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回復(fu)間隔(ge)
大于5分(fen)鐘
活躍時段 活躍(yue) 上午10-11點 最活躍
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預算報價員 昨天
6-11K 濟南市-歷城區 | 22歲(sui)-40歲(sui) | 大專(zhuan)
技術(shu)工程(cheng)師(shi) 昨天(tian)
4-8K 濟南市-歷城區 | 22歲-40歲 | 大(da)專
機(ji)械(xie)/設備/重工
私營(ying)企業
201~500人(ren)
山東省濟南市歷城區王舍人鎮幸福柳工業(ye)園(yuan)區6號
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