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五(wu)險一金節日福利(li)餐(can)(can)補/工作餐(can)(can)班車(che)接送

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工作時間

???單休

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行(xing)公司(si)各(ge)(ge)項制(zhi)度(du)、各(ge)(ge)種(zhong)信息及時錄入，并定(ding)期整理數據，向上(shang)級領導出具數據分析結果(guo)；

崗位要求

1、大專以上學歷，三年以上招聘經驗。人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團(tuan)隊合作精神(shen)，品行端正(zheng)，有親(qin)和(he)(he)力，具有很(hen)強的判(pan)斷和(he)(he)決策能力，計(ji)劃和(he)(he)協調能力，組織和(he)(he)公關能力；

工作地址

山東省濟寧市鄒城市石墻鎮農業科技(ji)園(yuan)區展開地圖

HR信息

陳女士

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