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人資部長 6-10K（可面議(yi)）參考工資

山東省濟南市萊蕪區 ? | ?6-10年? | ?大專? | ?30歲(sui)-45歲(sui)? | ?招1人(ren)? | ?全職

法定節假日五(wu)險一(yi)金節日(ri)福利(li)雙(shuang)休8小時(shi)工作(zuo)制提供住宿(su)餐補/工(gong)作(zuo)餐交通補貼(tie)班車(che)接送

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崗位職責

1、調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的福利政策，組織績效管理與考核，并進行績效改進；
7、完成領(ling)導交辦的其(qi)它工作。

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業大專及以上學歷；
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓；
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強；
7、熟悉辦公軟(ruan)(ruan)件(jian)及(ji)相關的人事管理軟(ruan)(ruan)件(jian)。

工作地址

山東省濟南(nan)市萊蕪(wu)區口鎮匯(hui)河(he)大道669號展(zhan)開地(di)圖

HR信息

張女士

3日內活躍

人力資源部自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復暫無(wu)

聊(liao)天意愿(yuan) 暫無

活躍時(shi)段潛水(shui)

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操作(zuo)工 11-04

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