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山東省濟南市長清區
?
| ?3-5年? | ?本科? |
?25歲-40歲? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的(de)福利(li)政(zheng)策(ce)，組織(zhi)績效管(guan)(guan)理與考核，并進行管(guan)(guan)理人(ren)員的(de)績效面談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟(shu)悉(xi)辦公軟件及相關的人(ren)事(shi)管理(li)軟件；
工作地址
山東省濟南市長清區藝高(gao)數(shu)控機械有限公司
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HR信息
張女士
3日內活躍
人事
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活躍時段(duan) 活躍 上(shang)午11-12點(dian) 最活躍
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外圓磨工 昨(zuo)天(tian)
2-3K 濟(ji)南(nan)市- | 22歲-40歲 | 中技
機械(xie)/設備/重工
私營企業(ye)
201~500人
山東省(sheng)濟南市(shi)長清區濟南藝高(gao)數控機械有限(xian)公司
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