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人力資源助(zhu)理 2-4K 參考工資
山東省日照市東港區? | ?經驗不限(xian)? | ?大(da)專? | ?年(nian)齡不限(xian)? | ?招2人? | ?全職
五(wu)險年終(zhong)獎獎(jiang)金提成全(quan)勤獎節日(ri)福(fu)利8小(xiao)時工(gong)作制帶薪年假公費(fei)培訓公費旅游
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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執(zhi)行公司(si)各項制度、各種信(xin)息(xi)及時錄(lu)入,并定期整理數據,向上級領導出具數據分析結果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的人力資源管理或企業管理經驗(yan),能獨立制定績效考核方案及(ji)進行制度、流程(cheng);

工作地址
日(ri)照市東港(gang)區濟南(nan)路(lu)(lu)329號中(zhong)國人壽(shou)日(ri)照市公(gong)司(si)(濟南(nan)路(lu)(lu)與威海路(lu)(lu)交(jiao)匯處)
HR信息
陳先生
3日內活躍
理財中心 | 部門經理
與HR聊聊
應聘回聊 高(gao) 回(hui)聊率 95%
聊(liao)天意愿 回(hui)復間隔 3-5分鐘
活躍時段 潛水
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在求(qiu)職(zhi)過(guo)程中(zhong)如果(guo)遇到扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔(dan)保、強迫入(ru)股集資、解(jie)凍資金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假宣(xuan)傳(chuan)或其他違(wei)法違(wei)規行為(wei)。請及時保留證(zheng)據,立即向平(ping)臺舉報投訴(su),必要時可以報警、起訴(su),維護自己的合法權益。

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