崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定(ding)員工(gong)的福利政(zheng)策(ce)，組織績(ji)效管(guan)理與考(kao)核，并進行管(guan)理人員的績(ji)效面(mian)談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件(jian)及相關的人事(shi)管理軟件(jian)；
工作地址
山東省(sheng)泰安市新泰市翟良(liang)路(lu)6號
展開地圖(tu)
HR信息
陳懷豪
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
聊(liao)天意愿
暫無
活(huo)躍時段 潛水
公司其他(ta)職位(wei) 查看本公司更多職位
市場(chang)管理 09-29
5-10K 泰安市-新泰市 | 20歲(sui)-30歲(sui) | 本科
生產(chan)儲備干部 09-29
5-6K 泰安市-新泰市 | 年(nian)齡不限 | 本科
技術工(gong)-2022應屆生 09-29
5-8K 泰(tai)(tai)安(an)市(shi)-新泰(tai)(tai)市(shi) | 18歲-24歲 | 大專
2021年(nian)本碩應屆生 09-29
5-8K 泰安市-新泰市 | 年(nian)齡(ling)不(bu)限 | 本科
變壓器銷售經理 09-29
10-15K 泰安市-新泰市 | 27歲-40歲 | 本科
變(bian)壓器設計工程師(shi)（變(bian)壓器） 09-29
8-10K 泰(tai)安市-新泰(tai)市 | 年齡不限 | 本科
機械/設備/重工
股份(fen)制公司
101~200人
山東省泰安市(shi)新(xin)泰市(shi)翟(zhai)良路6號
感興趣的職位
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151