崗位職責
1、熟悉公司沙龍活動流程
2、通過游戲環節及有獎問答的形式與客戶做到有效互動
3、各崗位工作效率的統計
4、團隊的常態化增員動作
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、領導交辦的(de)其他(ta)事情。
崗位要求
1、大專以上學歷，性格開朗有親和力
2、端正的工作態度，相信勤能補拙！
3、具(ju)備強烈的責任感，事(shi)業(ye)心(xin)(xin)，優秀(xiu)的溝通能力，耐心(xin)(xin)、細心(xin)(xin)！
晉升機制
人事專員人事主管人事經理人事總監
工作地址
山(shan)(shan)東(dong)省泰(tai)(tai)安(an)市(shi)泰(tai)(tai)山(shan)(shan)區泰(tai)(tai)安(an)市(shi)泰(tai)(tai)山(shan)(shan)區靈山(shan)(shan)大街與迎勝(sheng)路往南(nan)300米(mi)王府花園東(dong)門(men)
展開(kai)地圖
投資 銀(yin)行/證(zheng)券/基金(jin)/期貨 保險(xian)
國企
1000人以上
山東(dong)省(sheng)泰安市(shi)岱岳區王府(fu)花(hua)園東(dong)門寫字樓
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