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人力資源(yuan)專員（濱海） 4-5K 參考工資

山東省濰坊市濱海新區 ? | ?1-2年(nian)? | ?大專? | ?20歲(sui)-28歲(sui)? | ?招2人? | ?全職

五險一金節日福(fu)利8小時工作制(zhi)健(jian)康體檢提供住宿餐(can)補/工作餐(can)班車接送

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行公司(si)各項(xiang)制度、各種(zhong)信息及時錄入，并定期(qi)整理(li)數據(ju)，向上(shang)級領導出具數據(ju)分(fen)析結(jie)果(guo)；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具(ju)有(you)一定的(de)人力(li)資源管理或企業管理經驗(yan)，能獨立制(zhi)定績效考核方(fang)案及進行制(zhi)度、流程；

工作地址

山東省濰坊市濱海新區(qu)魯麗木業產業園展開地圖

HR信息

翟經理

3日內活躍

人資辦自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復一般答復(fu)率 74%

聊(liao)天(tian)意愿較慢(man) 回復間(jian)隔(ge) 大于5分鐘(zhong)

活躍時段潛水(shui)

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車(che)間操作工 10-18

7-8K 濰坊(fang)市-濱海新區 | 18歲-55歲 | 不(bu)限