崗位職責
1.全權負責處理酒店的一切事務，包括前期籌備工作，對接第三方，完成賓館所確定的各項目標；
2.制定酒店經營方向和管理目標，包括制定一系列規章制度和服務操作規程，并監督貫徹執行。
3.制定市場拓展計劃，帶領銷售部進行全面的推廣銷售。
4.建立健全酒店的組織系統、使之合理化、精簡化效率化。
5.主持每周的經理辦公會檢查情況匯報，并針對有關問題進行重點講評和指示
6.處理好人際關系，協調各部門之間的關系，使賓館有一個高效率的工作系統；
7.有(you)重點地定期巡視公眾場所及各部門工作情況，檢查服務(wu)質量題，并(bing)將巡視結果(guo)傳達至(zhi)有(you)關部門；
崗位要求
1.專業的酒店管理知識和能力，具備酒店（客房）前期籌備經驗；
2.對市場的把控能力和駕馭能力，酒店經理需要充分了解酒店市場的狀況和趨勢，準確把握時機為酒店獲得更大的收益；
3.人際關系處理能力，優秀的酒店經理不但能獲得客戶的認可，還能獲得員工的尊敬和效仿；
4.應變能力，酒店時常發生一些意外事件，有的大有的小，但即使是小事，如果沒有處理好，很可能會引起顧客的反感，引起客戶流失和影響酒店聲譽；
5.敬業精神，酒店經理不但是酒店的員工，更是酒店的管理者；
6.具備(bei)規劃(hua)和決(jue)(jue)策能力，酒店經(jing)理(li)需(xu)要為酒店制(zhi)定業務規劃(hua)、需(xu)要在執行(xing)計劃(hua)過(guo)程中不斷的(de)決(jue)(jue)策，正確(que)的(de)決(jue)(jue)策是成功的(de)關(guan)鍵；
工作地址
山東省東營市東營區山東凌上置業(ye)有限(xian)公司(si)
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HR信息
趙女士
3日內活躍
綜合部
自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天意(yi)愿(yuan)
暫無(wu)
活躍時(shi)段 活(huo)躍 上午10-11點 最(zui)活躍
公司其(qi)他職位 查看本公司更多職位
人事/行政經理(li) 昨天
5-8K 東(dong)營(ying)市(shi)-東(dong)營(ying)區 | 年齡不限 | 大專
事業發展部(bu)副經理 昨天
5-6K 東(dong)營市-東(dong)營區 | 30歲-45歲 | 本科(ke)
法務 昨天(tian)
3-5K 東(dong)營市-東(dong)營區 | 年(nian)齡不限 | 本科(ke)
房地產開發
私營企業
50~100人
山東(dong)省東(dong)營市東(dong)營區東(dong)城東(dong)二路(lu)306號塞拉維廣場
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