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山東省濟南市
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| ?應屆畢業生(sheng)? | ?本(ben)科(ke)? |
?年齡不(bu)限? | ?招3~5人? | ?全職
薪資詳情
發放(fang)方(fang)式：每(mei)月10日?????
崗位職責
1、負責公司招聘
2、負責公司員工薪酬、福利等工作綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、嚴格執行公司各項制度、各種信息及時錄入，并定期整理數據，向上級領導出具數據分析結果；
5、人力資源、行政方向其他相關工作
崗位要求
1、本科以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業；
2、文本好，能獨立完成相關總結，報告、計劃等文件。
3、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
4、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
5、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
6、具(ju)有(you)一(yi)定的人力(li)資源管理或企業管理經驗，能獨立制定績效考核(he)方案及(ji)進(jin)行制度、流程(cheng)；
晉升機制
人力資(zi)源專員人(ren)力資源主管(guan)人力資源經理
工作地址
山東(dong)省濟南市工業北路44號
展開(kai)地圖
HR信息
劉先生
3日內活躍
人力資源部
自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
暫(zan)無
活(huo)躍時段 活躍 上午9-10點 最活躍
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1000人(ren)以上
山東省濟南市山東濟南市工業南路(lu)51號(hao)小鴨(ya)工業園集團大樓
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