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人力資源經(jing)理(li)/主管 3.5-5K(可面議) 參考工資
山東省日照市東港區 ? | ?1-2年? | ?大專? | ?25歲(sui)(sui)-40歲(sui)(sui)? | ?招2人? | ?全(quan)職
正(zheng)能量 彈(dan)性工作 挑戰(zhan)高薪(xin) 創新項目 定期團(tuan)建 五險年終獎獎金提成節日(ri)福利(li)8小時工(gong)作制公費培訓公費旅(lv)游(you)通(tong)訊補貼(tie)
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崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員工的(de)福利政(zheng)策,組(zu)織績效(xiao)管(guan)理與考核,并進行管(guan)理人員的(de)績效(xiao)面(mian)談;

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業大專以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉(xi)辦公軟件及相關的人(ren)事管理軟件;

工作地址
山東省(sheng)日(ri)照市東港(gang)區大潤(run)發商務樓D座1213室(shi) 展開地圖(tu)

HR信息
王女士
3日內活躍
人事 | 人事 | 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊天意愿 暫無
活(huo)躍時(shi)段 冒(mao)泡 上(shang)午9-10點(dian) 最(zui)活躍
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5-8K 日照(zhao)市-東(dong)港區 | 25歲以上 | 大專(zhuan)
醫(yi)療設備/器械
股份制(zhi)公司
50~100人
山東(dong)省(sheng)日照市東(dong)港區安泰水晶城(大潤發)商務樓(lou)D座12樓(lou)1213室
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